職位描述
商務(wù)合作渠道合作品牌合作企業(yè)客戶政府客戶KA大客戶
崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施營(yíng)銷策略，拓寬潛在客戶渠道；
2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶，并維護(hù)已有客戶關(guān)系；
3. 完成銷售任務(wù)及業(yè)績(jī)指標(biāo)，提升客戶滿意度；
4. 分析并了解市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，為公司提供有價(jià)值的建議。
任職要求：
1. 具備從事BD工作至少兩年以上的經(jīng)歷，能夠打開市場(chǎng)；
2. 有相關(guān)人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)行情有很好的了解，并具備市場(chǎng)開拓能力；
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并解決；
4. 執(zhí)行力較強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
1. 負(fù)責(zé)制定并實(shí)施營(yíng)銷策略，拓寬潛在客戶渠道；
2. 負(fù)責(zé)開拓新客戶，并維護(hù)已有客戶關(guān)系；
3. 完成銷售任務(wù)及業(yè)績(jī)指標(biāo)，提升客戶滿意度；
4. 分析并了解市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，為公司提供有價(jià)值的建議。
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1. 具備從事BD工作至少兩年以上的經(jīng)歷，能夠打開市場(chǎng)；
2. 有相關(guān)人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，市場(chǎng)行情有很好的了解，并具備市場(chǎng)開拓能力；
3. 具備優(yōu)秀的談判和溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)問題并解決；
4. 執(zhí)行力較強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
工作地點(diǎn)
中國(guó)天津人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園-D座
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天津鹿信管理咨詢有限公司天津鹿信管理咨詢有限公司，是一家為成長(zhǎng)型企業(yè)提供人才發(fā)展綜合解決方案的咨詢公司。鹿信咨詢深度洞察各企業(yè)的產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)，以“產(chǎn)業(yè)為本”四字方針為指導(dǎo)，為客戶提供組織盤點(diǎn)、人才盤點(diǎn)、人才測(cè)評(píng)、培訓(xùn)支持、中高端人才招聘服務(wù)，致力于通過全面提升人才效率為企業(yè)的業(yè)務(wù)落地提供支持。鹿信咨詢?nèi)腭v在天津軟件園內(nèi)，通過多維度的人才服務(wù)，為軟件園內(nèi)企業(yè)以及更大范圍的網(wǎng)絡(luò)、信息、科技領(lǐng)域企業(yè)提供綜合人力資源服務(wù)。同時(shí)，鹿信咨詢作為和君首席人才官天津培訓(xùn)基地，有效轉(zhuǎn)化和君的知識(shí)體系，為企業(yè)提供更具價(jià)值的人才發(fā)展落地服務(wù)。
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