工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)品類發(fā)展規(guī)劃和日常經(jīng)營管理工作,負(fù)責(zé)制定運營方案、目標(biāo)及執(zhí)行策略,對類目的交易額和轉(zhuǎn)化率負(fù)責(zé);
2、對類目日常數(shù)據(jù)及活動運營直接負(fù)責(zé),輸出報表并分析問題,提出類目日常運營活動方案改進(jìn)策略
3、負(fù)責(zé)品類在京東的日常運營工作,商品上下架,頁面調(diào)整等
4、深度分析用戶的需求,并依此制定品類和活動策略,方案并實施
任職資格:
1、1年以上銷售經(jīng)驗,快消品、新零售行業(yè)背景優(yōu)先;
2、具備優(yōu)秀的銷售經(jīng)驗、市場敏銳度、客戶拓展與服務(wù)能力;
3、良好的組織協(xié)調(diào)、資源整合能力、開拓能力,業(yè)務(wù)思維清晰;
4、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,會操作系統(tǒng)優(yōu)先
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