崗位職責(zé):
1、在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)集團(tuán)辦公室的日常行政、外聯(lián)、會(huì)務(wù)等綜合管理和統(tǒng)籌,保證辦公室日常管理工作的有序開(kāi)展;
2、參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略及董事長(zhǎng)的要求,負(fù)責(zé)建立健全各項(xiàng)規(guī)章管理制度;
3、負(fù)責(zé)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、相關(guān)部門(mén)及客戶(hù)、來(lái)賓的接待、參觀工作;
4、負(fù)責(zé)政府關(guān)系、公共關(guān)系、相關(guān)客戶(hù)關(guān)系的建立、維護(hù)和保持,妥善處理和協(xié)調(diào)各種對(duì)外溝通協(xié)調(diào)工作(合作單位、公司之間、行業(yè)接觸等外聯(lián)工作);
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)議及活動(dòng)的組織、安排、布置,做好會(huì)議統(tǒng)籌安排及會(huì)議決議的督辦;
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)各部門(mén)資質(zhì)的辦理、維護(hù)、延續(xù),負(fù)責(zé)印章的管理;
7、負(fù)責(zé)集團(tuán)起草各類(lèi)文書(shū)、文件的擬定、下發(fā)、歸檔工作;
8、董事長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性工作 。
任職要求:
1、同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,具備行政管理和外聯(lián)溝通能力;
2、形象氣質(zhì)佳,商務(wù)和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),長(zhǎng)于跟政府部門(mén)交往;
3、具備較強(qiáng)的文字功底。
4、職業(yè)素養(yǎng)高,開(kāi)朗樂(lè)觀,具備較強(qiáng)的責(zé)任感以及大局意識(shí)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、帶團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、社保五險(xiǎn)