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項目運營
1、負責完成部門內各項運營任務指標;
2、負責指導部門內客戶運營管理，提升服務質量，維護公司形象，應對突發(fā)事件及時做好適當?shù)奶幚?
3、負責提升管理水平，內部專業(yè)知識、基礎管理培訓，發(fā)掘培養(yǎng)公司內部人才;
4負責協(xié)助渠道部招聘部進行有效人員調配，定期檢查宿舍，單位、實施定期檢查、監(jiān)督人員，財產安全,
5、負責根據(jù)單位經(jīng)營和崗位指引介紹，提升服務質量;
6、負責傳達公司的政策、制度，對基層員工的近期動態(tài)、想法及合理化建議及時向公司反饋:
7、負責區(qū)域內員工管理
8、負責針對單位人員管理，制訂管理制度、并實施組織開展，對效果進行評估;
9、負責維護合作單位良好的關系，促進籌劃和業(yè)務發(fā)展,
任職要求:
1、大專以上學歷,具有兩年年以上零售業(yè)、商場,物業(yè),保安,保潔,裝修等管理工作經(jīng)驗,有大型零售品牌或房產,商場，飯店行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、為人正直、積極進取，工作責任心強，分析及判斷力、處事忠誠可靠;
3、成熟的管理、督導及培訓技巧;
4、具有良好的溝通協(xié)調及領導能力，具備良好的心理素質及團隊推動力，較強的組織能力和執(zhí)行力!
5、具有以客為本的服務意識和良好溝通協(xié)調
6、具有敏銳的運營分析能力
薪資5-8k
年齡25歲以上