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中醫(yī)學(xué)術(shù)老師 中醫(yī)助理醫(yī)師資格證 中醫(yī)兒科 中醫(yī)內(nèi)科 中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)學(xué) (一)崗位職責(zé) 1、熟練掌握公司產(chǎn)品，根據(jù)公司要求編制、調(diào)整并執(zhí)行培訓(xùn)幫扶計(jì)劃; 2、根據(jù)學(xué)術(shù)培訓(xùn)需求，開發(fā)培訓(xùn)課程，編制培訓(xùn)課件和建立公司培訓(xùn)資料庫; 3、結(jié)合公司產(chǎn)品和市場規(guī)劃進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣、講授培訓(xùn)課程，對(duì)公司產(chǎn)品及方案進(jìn)行講解; 4、根據(jù)學(xué)術(shù)培訓(xùn)和市場情況，撰寫培訓(xùn)報(bào)告，反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果; 5、收集與學(xué)術(shù)培訓(xùn)相關(guān)的資料、信息、案例、活動(dòng)，跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改 進(jìn)，結(jié)合公司產(chǎn)品進(jìn)行學(xué)術(shù)推廣、培訓(xùn)。(二)任職資格 1、30-45歲之間，具備5年以上中醫(yī)兒科醫(yī)生臨床實(shí)戰(zhàn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握中醫(yī)藥理知識(shí)和臨床案例; 2、具有3年以上中醫(yī)兒科學(xué)術(shù)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開發(fā)中醫(yī)兒科疾病臨床應(yīng)用培訓(xùn)課件; 3、擅長終端醫(yī)生課講授，課程風(fēng)格接地氣，講課條理清晰，可以用通俗的語言解釋中藥運(yùn)用; 4、有過中醫(yī)科醫(yī)生、醫(yī)藥公司學(xué)術(shù)經(jīng)理、學(xué)術(shù)講師、中醫(yī)技術(shù)培訓(xùn)，有第三終端中醫(yī)學(xué)術(shù)講師工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 5、能熟練操作電腦，應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)和辦公軟件; 6、無家庭負(fù)擔(dān)，可適應(yīng)頻繁跨地區(qū)出差培訓(xùn)會(huì)議;(三)薪資福利 1、優(yōu)厚待遇:基本工資+課時(shí)費(fèi)+職級(jí)工資+每年多次調(diào)薪; 2、富足時(shí)間:不坐班、月公休6天、法定假、年假等; 3、豐富活動(dòng):定期團(tuán)建、體育比賽、知識(shí)技能競賽、讀書交流會(huì)等; 4、關(guān)懷福利:繳納五險(xiǎn)、傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日、婚育賀金或禮物等; 5、提升成長:完善的崗前帶薪培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn); 6、晉升空間:公平公正公開的內(nèi)部晉升機(jī)制、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理。 工作區(qū)域:月出差1~2個(gè)省，跨地區(qū)授課15-20天，可適應(yīng)頻繁跨地區(qū)培訓(xùn)會(huì)議 節(jié)日福利 帶薪年假 團(tuán)隊(duì)氛圍好 高薪 五險(xiǎn) 單雙休 法定節(jié)假日