職位描述
面銷/陌拜會議/會展銷售電銷
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一、我們是做什么的：
公司業(yè)務(wù)：是一家中國知名的專注于進(jìn)口，為企業(yè)提供專業(yè)的進(jìn)口門到門的物流供應(yīng)鏈管理服務(wù)公司。簡單的說如何將國外的商品進(jìn)口到中國，是我們的工作內(nèi)容。
從2004年成立起，經(jīng)過20年的發(fā)展，目前在中國擁有10家公司。目前，在職員工500人左右。覆蓋中國沿海7個主要口岸，從華北的大連港一直到華南的深圳港。
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、聯(lián)系，開拓市場，完成銷售業(yè)績；
2、積極拜訪客戶，與客戶保持良好的合作關(guān)系；
3、能夠后期跟蹤維護(hù)客戶,及時處理客戶的詢價，完成對客戶的耐心解釋，處理好突發(fā)的事件；
4、建立完善的客戶信息系統(tǒng)，方便后期的業(yè)務(wù)推進(jìn)以及維護(hù)，并持續(xù)的進(jìn)行更新。
三、崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，物流，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)或同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，工作需要階段性出差（可接受者請投遞）。
四、薪酬結(jié)構(gòu)：
1、基礎(chǔ)薪資：4000--10000/月，根據(jù)級別的晉升而上漲；
2、補(bǔ) 貼：優(yōu)秀新人補(bǔ)貼；管理崗提供管理補(bǔ)貼；
3、業(yè)績績效：15%-29%，根據(jù)級別的晉升而上漲；
4、月度激勵：銷售冠軍，銷售業(yè)務(wù)開發(fā)冠軍，銷售冠軍團(tuán)隊等；
5、年度沖刺獎金：根據(jù)完成的業(yè)績區(qū)間，拿對應(yīng)的增量獎金（1%-5%）；
6、其他福利：帶薪年假，法定節(jié)假日福利，全國精英TOP8出國游等。
五、工作時間：
周一至周五：8：30-12：00（上午）；13：30-18：00（下午），周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。
六、發(fā)展空間：
專員→實(shí)習(xí)主管/正式主管→實(shí)習(xí)經(jīng)理/正式經(jīng)理→銷售總監(jiān)；能力優(yōu)秀者，平均1-2年晉升一個級別。
七、技能提升：
業(yè)務(wù)培訓(xùn)、行業(yè)知識、銷售技巧、談判技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)、管理能力培養(yǎng)
八、辦公地點(diǎn)：
山東省青島市市北區(qū)龍城路31號卓越世紀(jì)中心1號樓2701室
一、我們是做什么的：
公司業(yè)務(wù)：是一家中國知名的專注于進(jìn)口，為企業(yè)提供專業(yè)的進(jìn)口門到門的物流供應(yīng)鏈管理服務(wù)公司。簡單的說如何將國外的商品進(jìn)口到中國，是我們的工作內(nèi)容。
從2004年成立起，經(jīng)過20年的發(fā)展，目前在中國擁有10家公司。目前，在職員工500人左右。覆蓋中國沿海7個主要口岸，從華北的大連港一直到華南的深圳港。
二、工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、聯(lián)系，開拓市場，完成銷售業(yè)績；
2、積極拜訪客戶，與客戶保持良好的合作關(guān)系；
3、能夠后期跟蹤維護(hù)客戶,及時處理客戶的詢價，完成對客戶的耐心解釋，處理好突發(fā)的事件；
4、建立完善的客戶信息系統(tǒng)，方便后期的業(yè)務(wù)推進(jìn)以及維護(hù)，并持續(xù)的進(jìn)行更新。
三、崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，物流，國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)或同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，抗壓能力強(qiáng)，工作需要階段性出差（可接受者請投遞）。
四、薪酬結(jié)構(gòu)：
1、基礎(chǔ)薪資：4000--10000/月，根據(jù)級別的晉升而上漲；
2、補(bǔ) 貼：優(yōu)秀新人補(bǔ)貼；管理崗提供管理補(bǔ)貼；
3、業(yè)績績效：15%-29%，根據(jù)級別的晉升而上漲；
4、月度激勵：銷售冠軍，銷售業(yè)務(wù)開發(fā)冠軍，銷售冠軍團(tuán)隊等；
5、年度沖刺獎金：根據(jù)完成的業(yè)績區(qū)間，拿對應(yīng)的增量獎金（1%-5%）；
6、其他福利：帶薪年假，法定節(jié)假日福利，全國精英TOP8出國游等。
五、工作時間：
周一至周五：8：30-12：00（上午）；13：30-18：00（下午），周末雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。
六、發(fā)展空間：
專員→實(shí)習(xí)主管/正式主管→實(shí)習(xí)經(jīng)理/正式經(jīng)理→銷售總監(jiān)；能力優(yōu)秀者，平均1-2年晉升一個級別。
七、技能提升：
業(yè)務(wù)培訓(xùn)、行業(yè)知識、銷售技巧、談判技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)拓展培訓(xùn)、管理能力培養(yǎng)
八、辦公地點(diǎn)：
山東省青島市市北區(qū)龍城路31號卓越世紀(jì)中心1號樓2701室
工作地點(diǎn)
卓越世紀(jì)中心-1號樓2701室
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