任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有一年以上電商客服經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清楚,有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力;
3、有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力;
4、服務(wù)意識強(qiáng)烈,富有耐心和責(zé)任心,工作積極主動,自我驅(qū)動力較強(qiáng);
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)對新老客戶的維護(hù)及客戶相關(guān)各流程跟進(jìn);
2、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展,提升客戶滿意度和客戶價值;
3、對日常工作問題做好記錄,并及時做好分類和總結(jié);
福利待遇:
【工作及假期】大小周,上午9:00-12:00,下午14:00-18:30;
【社會保險】入職即購買社會保險;
【專業(yè)培訓(xùn)】所有新員工入職后均可提供為期一周的有針對性的專業(yè)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),新同事在入職后的前兩個月內(nèi)根據(jù)實際情況進(jìn)行不間斷的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和溝通;
【日常福利】不定期團(tuán)隊聚餐+生日會+下午茶+旅游+節(jié)日福利+員工關(guān)懷(婚、育禮金)等多樣的文體活動;
【員工獎勵】月度、季度完成目標(biāo)的優(yōu)秀員工獎勵,年度完成任務(wù)的優(yōu)秀員工高額獎金,年終獎樣樣不少;
【晉升機(jī)制】公司提倡內(nèi)部提拔,管理崗位空缺,有限考慮內(nèi)部員工;公平化管理,為每一位員工提供公平、公正、公開的發(fā)展平臺;
【人才推薦獎】增員及培育優(yōu)秀人才均有豐厚獎勵,達(dá)到一定數(shù)量可開拓團(tuán)隊;
【工作環(huán)境】優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境,執(zhí)行力極強(qiáng)的年輕化合作團(tuán)隊,輕松活躍的辦公氛圍,積極向上的企業(yè)文化;
【發(fā)展空間】公司提供豐厚的薪酬及廣闊的個人發(fā)展空間;
我們有年輕的團(tuán)隊,我們相信努力就有回報,我們尊重個性和能力,我們以誠信為本,堅持穩(wěn)健長遠(yuǎn)發(fā)展之路。
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職位福利:年終分紅、帶薪年假、員工旅游、創(chuàng)業(yè)公司、每年多次調(diào)薪、全勤獎
職位亮點:東南亞跨境物流倉儲業(yè)務(wù),朝陽行業(yè)~