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    更新于 11月29日

    項目拓展經(jīng)理

    1萬-1.5萬·13薪
    • 成都錦江區(qū)
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    產(chǎn)業(yè)投資戰(zhàn)略投資

    崗位職責(zé):

    1. 根據(jù)公司發(fā)展需要,開展與核心業(yè)務(wù)相關(guān)的宏觀環(huán)境、行業(yè)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)政策等分析研究工作,深入調(diào)研并前瞻判斷,編制分析研究報告;

    2. 負責(zé)篩選拓展目標(biāo)領(lǐng)域具有投資價值的項目,執(zhí)行項目前期考察、現(xiàn)場調(diào)研、可行性研究等工作,建立投資項目庫;

    3. 負責(zé)具體投資項目的測算、評估、談判及盡調(diào)工作,編制項目投資報告,并推進項目評審、上報和立項相關(guān)工作;

    4. 參與自主投資項目的風(fēng)險控制工作,規(guī)范投資流程,防范投資風(fēng)險;

    5. 參與投資管理體系搭建與執(zhí)行,重大投資項目報批報審及過程監(jiān)管;

    6. 負責(zé)年度投資計劃及月度投資完成情況的編制及報送工作;

    7. 負責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。

    崗位要求:

    1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷,大健康、保險、金融、經(jīng)濟及投資相關(guān)專業(yè);

    2. 45歲(含)及以下,具有行業(yè)資源、人脈資源、項目資源的優(yōu)先

    3. 從事養(yǎng)老相關(guān)領(lǐng)域5年以上,熟悉養(yǎng)老行業(yè)政策;

    4. 對養(yǎng)老項目市場分析、項目拓展、運營管理有準(zhǔn)確把握及實施能力;

    5. 具備良好的財務(wù)信息分析能力、數(shù)據(jù)搜索和處理能力。


    職位福利:績效獎金、包吃、年底績效獎金、員工食堂、轉(zhuǎn)崗/輪崗機會、優(yōu)秀員工獎金、年度體檢、節(jié)日福利。

    工作地點

    興城康養(yǎng)美邸舒養(yǎng)之家海桐苑

    職位發(fā)布者

    孔女士/人事主管

    立即溝通
    公司Logo成都醫(yī)投美邸養(yǎng)老服務(wù)有限公司
    成都醫(yī)投美邸養(yǎng)老服務(wù)有限公司成立于2021年7月26日,由成都醫(yī)療健康投資集團有限公司(下簡稱成都醫(yī)投集團)與美邸養(yǎng)老服務(wù)(上海)有限公司(下簡稱美邸養(yǎng)老)共同出資設(shè)立,注冊資金2700萬元。公司以養(yǎng)老項目投資運營為主營業(yè)務(wù),注冊地成都市錦江區(qū)。股東方成都醫(yī)投集團是成都市重點國有企業(yè)成都興城投資集團下屬全資子公司,2017年12月1日經(jīng)成都市委市政府批準(zhǔn)組建,注冊資本金50億元。2020年8月,根據(jù)成都市委、市政府及興城集團安排部署,公司主營業(yè)務(wù)從單純的產(chǎn)業(yè)投資轉(zhuǎn)變?yōu)椤巴督ㄟ\管”一體化發(fā)展格局,圍繞成都市“東進”戰(zhàn)略和引領(lǐng)全市醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)提檔升級的目標(biāo),堅持民生保障與市場相結(jié)合發(fā)展。成都醫(yī)投集團以“讓未來生活更健康”為企業(yè)核心理念,積極構(gòu)建智慧醫(yī)聯(lián)、特色醫(yī)療、品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)、共享醫(yī)技、示范醫(yī)美的“五大核心產(chǎn)業(yè)體系”,致力于成為全市醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)提檔升級的引領(lǐng)者、優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)的供給者和“健康之都”“醫(yī)美之都”“老有頤養(yǎng)”典范城市的生力軍。美邸養(yǎng)老是日本養(yǎng)老服務(wù)頭部企業(yè)メディカル·ケア·サ―ビス株式會社(下簡稱日本美邸)國內(nèi)獨資子公司。日本美邸成立于1999年,注冊資本約600萬元人民幣,員工6000人,2001年6月開設(shè)日本首·家認知癥照護之家,擁有20年認知癥機構(gòu)運營經(jīng)驗。截至2020年6月,機構(gòu)總數(shù)308家,其中認知癥機構(gòu)274家、養(yǎng)老院9家、社區(qū)機構(gòu)12家、其他機構(gòu)13家,總床位數(shù)超過6000張,認知癥照護床位數(shù)在日本排名第·一,已與日本島根大學(xué)合作“認知癥早期診斷預(yù)防項目”,曾獲評日本最想讓父母入住養(yǎng)老機構(gòu)第三名。2020年營業(yè)收入折合人民幣約18億元,機構(gòu)入住率97.8%。公司積累了成熟的養(yǎng)老服務(wù)運營管理體系及豐富經(jīng)驗,包括養(yǎng)老設(shè)施服務(wù)規(guī)范、服務(wù)流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)理念、服務(wù)內(nèi)容,以及與服務(wù)相關(guān)的IT技術(shù)、技能、體系、知識等,尤其在認知癥照護領(lǐng)域更具有豐富的實操經(jīng)驗并獲得社會廣泛認可。成都醫(yī)投美邸養(yǎng)老服務(wù)有限公司將充分發(fā)揮股東方國企產(chǎn)業(yè)集群及機構(gòu)專業(yè)運營優(yōu)勢,以城市功能型養(yǎng)老機構(gòu)為切入點,以建立“興城康養(yǎng)”持續(xù)照料體系為核心,以人才培養(yǎng)和品牌建設(shè)為抓手,構(gòu)建“居家-社區(qū)-機構(gòu)-公寓”多層次、立體化、連鎖型全域CCRC智慧養(yǎng)老服務(wù)體系。未來10年計劃在成都發(fā)展連鎖型康養(yǎng)機構(gòu)50家,整體床位規(guī)模5000張,服務(wù)居家老人2萬以上,探索東部新區(qū)養(yǎng)老住區(qū)等養(yǎng)老相關(guān)產(chǎn)業(yè),打造出成都養(yǎng)老服務(wù)“蓉”字號本土代表品牌。
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