崗位職責(zé):
1. 領(lǐng)導(dǎo)和激勵銷售團隊,確保銷售團隊的專業(yè)素養(yǎng)和工作效率。設(shè)定銷售目標(biāo)和績效考核指標(biāo),監(jiān)督銷售人員的工作進展和結(jié)果?。
2. 負責(zé)銷售業(yè)績的跟蹤、分析和評估,及時匯報并提出改進方案。
3. 依據(jù)銷售需求和生產(chǎn)能力,協(xié)調(diào)各部門之間的合作,以保證訂單按時交付,可適應(yīng)市場變動和客戶需求?。
4. 開展市場調(diào)研,發(fā)掘潛在客戶和市場機會,建立穩(wěn)固的客戶關(guān)系。定期與重要客戶進行溝通和溝通,解決客戶的問題和需求?。
5. 依據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場需求,負責(zé)行業(yè)市場策略、銷售策略、產(chǎn)品策略的制定。
6、定期報告銷售情況和趨勢,提供決策支持和市場猜測。分析銷售數(shù)據(jù)和市場信息,為公司訂立戰(zhàn)略和銷售策略提供依據(jù)?。
7、負責(zé)銷售團隊日常管理、監(jiān)督、指導(dǎo)、培訓(xùn)和工作評估。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,機械類、國際貿(mào)易、銷售相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 對工作精力充沛,做事認真負責(zé),能夠適應(yīng)經(jīng)常出差;
3. 具備較強的銷售管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
4. 熟悉銷售市場和銷售流程,有成功管理銷售團隊的經(jīng)驗。
5. 熟練使用辦公軟件相關(guān)工具,例如Word、Excel等。
6. 出色的談判技巧和解決問題的能力,性格開朗,有強烈實現(xiàn)自我價值的愿望和信心。
7. 能夠有效自我管理,具備較強交流溝通和學(xué)習(xí)能力。
崗位福利:
底薪+提成+年終獎+福利+激勵獎