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    更新于 12月12日

    餐廳店總

    1萬(wàn)-1.8萬(wàn)·14薪
    • 上海浦東新區(qū)
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    中餐廳連鎖品牌直營(yíng)店年齡小于32周歲大專及以上學(xué)歷快餐中餐經(jīng)驗(yàn)
    須接受上海內(nèi)任意門(mén)店調(diào)動(dòng)
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)門(mén)店QSC的跟蹤及各項(xiàng)基礎(chǔ)工作和標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)成
    2、根據(jù)公司下達(dá)的月度計(jì)劃及經(jīng)營(yíng)指標(biāo),對(duì)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析并完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo);
    3、在崗期間,針對(duì)餐廳各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查,如排班、訂貨、人事、效期、盤(pán)存等明確工作計(jì)劃,在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后能制定改善計(jì)劃,完成公司要求;
    4、對(duì)門(mén)店管理組及服務(wù)組員工進(jìn)行定期輔導(dǎo)及訓(xùn)練工作,提高店內(nèi)管理組員工及全員工的綜合素質(zhì),從未提升門(mén)店人效;
    5、完成公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo);
    6、完成門(mén)店的日常服務(wù)組員工招募,同時(shí)合理配置門(mén)店人員完善人員發(fā)展及人員訓(xùn)練;
    7、關(guān)注餐廳的人身財(cái)產(chǎn)、信息安全、固定資產(chǎn)的管理;
    8、主持店內(nèi)日常和定期的相關(guān)會(huì)議,經(jīng)常檢討門(mén)店的業(yè)務(wù)狀況,及時(shí)調(diào)整,完善經(jīng)營(yíng)措施;
    9、主持門(mén)店正常運(yùn)營(yíng)工作,保證門(mén)店的正常運(yùn)作;
    10、注重顧客滿意度及第三方平臺(tái)差評(píng),能合理及時(shí)處理地客訴;
    任職資格:
    1、年齡小于32周歲,大專及以上學(xué)歷(如工作經(jīng)驗(yàn)較豐富,可降低學(xué)歷要求);身體健康、性格開(kāi)朗、對(duì)本行業(yè)充滿熱情;
    2.從事多年餐飲連鎖企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有大型知名餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者;
    3.性格活潑開(kāi)朗,親和力好,溝通表達(dá)能力強(qiáng);
    4.良好的職業(yè)素養(yǎng)、責(zé)任心強(qiáng)、熟悉餐廳營(yíng)運(yùn)、人員管理,具有一定的培訓(xùn)技能;
    5.具有大型知名餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者;
    6.獨(dú)立自主管理能力強(qiáng),能配合短期外派出差;
    7.具有餐飲店長(zhǎng)3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    薪資福利:
    1、綜合薪資試用期9000-12000元/月,轉(zhuǎn)正后10000-18000元/月,另加年終績(jī)效分紅及相關(guān)店長(zhǎng)配套福利;
    2、享受公司各福利項(xiàng)目—
    3.包員工餐;
    4.法定福利:各種帶薪假期、保險(xiǎn)等;
    5.集體活動(dòng)福利:年會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)等;
    6.關(guān)懷福利:體檢、節(jié)慶。
    購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金、帶薪年假、定期體檢,年終雙薪、員工旅游、節(jié)日福利、尾牙年會(huì)
    魚(yú)酷餐飲連鎖管理有限公司,品牌魚(yú)酷活魚(yú)烤魚(yú)

    獎(jiǎng)金績(jī)效

    績(jī)效獎(jiǎng)金,年終分紅(保底13薪)

    工作地點(diǎn)

    魚(yú)酷活魚(yú)烤魚(yú)(丁香國(guó)際店)

    職位發(fā)布者

    傅先生/HRBP

    立即溝通
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