!!!要求有中級級以上職稱或者有注安證!!!
1.科室負責人的領導下積極開展工作,新安法賦予法定職責,主動策劃履行EHS專業(yè)相關工作;
2.根據(jù)責任書分工,作為歸口要素制度直接第一責任人,梳理子公司內EHS制度要素的流程、標準、及日常統(tǒng)計評估和考核,確保負責歸口要素體系制度流程正常運轉和持續(xù)改進;
3.掌控聯(lián)系屬地各類EHS相關制度標準的執(zhí)行情況,根據(jù)部門內部歸口要素制度執(zhí)行的要求,使之在聯(lián)系屬地實踐落地,開展事故和隱患等管理專項工作,遏制各類事故的發(fā)生;
4.根據(jù)年度責任書分工,負責對接上級部門各類專項工作,及在公司內部分解落地及反饋;
5.根據(jù)年度責任書分工,對部門/公司內部開展信息傳遞、標準流程建立、培訓、檢查和評估反饋,督促隱患整改和違章糾正,防范各類事故;
6.完成科室領導布置的其他臨時工作。