職位描述
組織發(fā)展培訓(xùn)薪酬福利員工關(guān)系HRBP招聘
1、實(shí)施招聘工作，招聘渠道建立完善、資料初選、面試、向部門(mén)推薦、試用期滿評(píng)估等，對(duì)內(nèi)保證招聘的效率和效果，對(duì)外維護(hù)公司的形象。
2、負(fù)責(zé)企業(yè)培訓(xùn)、員工培訓(xùn)、銷售培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)等活動(dòng)。
3、根據(jù)公司進(jìn)行員工滿意度調(diào)查，對(duì)調(diào)查過(guò)程進(jìn)行控制。負(fù)責(zé)撰寫(xiě)、提供分析報(bào)告，向相關(guān)部門(mén)落實(shí)改進(jìn)措施，并組織改進(jìn)情況的定期反饋。
4、協(xié)助公司績(jī)效管理工作，參與實(shí)施員工績(jī)效考核結(jié)果分折及信息歸檔等工作。
5、制定相關(guān)管理規(guī)則制度，了解人力資源六大板塊。
（身高162以上、體重65kg以下，標(biāo)準(zhǔn)身高體重）
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅
工作地點(diǎn)
書(shū)香路
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職位發(fā)布者
張先生/HR
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廣東柑邑陳皮有限公司廣東柑邑陳皮有限公司位于新會(huì)陳皮產(chǎn)區(qū)——天馬村，主營(yíng)業(yè)務(wù)是新會(huì)柑茶和新會(huì)陳皮的生產(chǎn)加工，創(chuàng)立于2017年，歷經(jīng)5年陳皮原料收儲(chǔ)建倉(cāng)，柑樹(shù)基地建設(shè)，年份陳皮標(biāo)準(zhǔn)梳理，于2021年11月17日正式推向市場(chǎng)，讓年份新會(huì)陳皮走進(jìn)全國(guó)人民視野，助力新會(huì)陳皮產(chǎn)業(yè)發(fā)展。公司自開(kāi)業(yè)以來(lái)致力提升新會(huì)柑茶及新會(huì)陳皮的產(chǎn)品質(zhì)量，及相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)研究開(kāi)發(fā)。公司自有廠房，建設(shè)5000平方無(wú)塵光曬大棚，擁有獨(dú)立的產(chǎn)品檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室、明亮的生產(chǎn)廠房，引進(jìn)國(guó)內(nèi)一流的生產(chǎn)裝備、檢測(cè)儀器和先進(jìn)技術(shù)。公司具有相關(guān)產(chǎn)品的食品生產(chǎn)許可證、排污許可證，并獲得ISO22000食品安全管理體系認(rèn)證和危害分析和關(guān)鍵控制點(diǎn)（HACCP）體系認(rèn)證，柑茶和陳皮均獲得海關(guān)頒發(fā)的出口食品生產(chǎn)企業(yè)備案證明等資質(zhì)。在未來(lái)的發(fā)展過(guò)程中，公司將本著工匠精神，以敬畏生命的負(fù)責(zé)任態(tài)度，持續(xù)不斷地弘揚(yáng)新會(huì)陳皮文化，延伸新會(huì)陳皮產(chǎn)業(yè)鏈，匠心鑄造新會(huì)陳皮系列產(chǎn)品，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，努力向世界一流的食品生產(chǎn)加工企業(yè)邁進(jìn)。
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