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1、負(fù)責(zé)建立健全公司財(cái)務(wù)管理制度及工作流程，監(jiān)督執(zhí)行并不斷優(yōu)化完善。
2、根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織編制部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算，并監(jiān)督預(yù)算、費(fèi)用執(zhí)行情況。
3、組織會(huì)計(jì)核算、成本核算工作，編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表，組織財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、稅務(wù)資料的整理和歸檔。
4、組織編制資金收支計(jì)劃，監(jiān)控公司資金收支狀況，定期進(jìn)行分析反饋，為管理決策提供依據(jù)。
5、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析。
6、組織設(shè)計(jì)公司合理的稅收籌劃方案，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)，合理利用各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策。
7、維護(hù)稅務(wù)、工商、銀行、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)的關(guān)系，保持良好的溝通。
8、參與合同評(píng)審以及合同內(nèi)、外款項(xiàng)和各類費(fèi)用支付的審批。
職位要求:
1、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)，良好的組織協(xié)調(diào)和計(jì)劃管理能力;
2熟練掌握日常辦公軟件及ERP系統(tǒng)操作。
3.熟悉工程類項(xiàng)目核算