職位描述
數(shù)據(jù)運營門店運營
1、協(xié)助運1、協(xié)助運營管理工作:包括售后問題處理，能熟練解決加盟商問題需求；活動與政策的傳達與跟進。
2、執(zhí)行工作計劃:根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，完成公司下達的工作任務(wù)。確保所有服務(wù)流程符合品牌總部標準化要求,優(yōu)化和健全公司直營部門的制度和流程，督導(dǎo)公司的各項政策的落實等工作。
3、數(shù)據(jù)分析和支持:需要負責對公司管轄門店的數(shù)據(jù)進行分析對比，為門店銷售預(yù)估提供指導(dǎo)與支持。
4、協(xié)調(diào)溝通：與各部門做好協(xié)調(diào)溝通工作。
任職要求:
1、18-30歲，普通話標準，有良好的表達能力，大專以上學歷優(yōu)先；
2、備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力以及團隊合作精神；
3、熟練掌握各種辦公軟件(excel， word, power point PPT)
4、思維活躍、有事業(yè)心、抗壓。
崗位福利:
五險一金、周末雙休、節(jié)假日福利、節(jié)假日休息、年假、帶薪培訓(xùn)、團建、生日月及生日福利等
2、執(zhí)行工作計劃:根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，完成公司下達的工作任務(wù)。確保所有服務(wù)流程符合品牌總部標準化要求,優(yōu)化和健全公司直營部門的制度和流程，督導(dǎo)公司的各項政策的落實等工作。
3、數(shù)據(jù)分析和支持:需要負責對公司管轄門店的數(shù)據(jù)進行分析對比，為門店銷售預(yù)估提供指導(dǎo)與支持。
4、協(xié)調(diào)溝通：與各部門做好協(xié)調(diào)溝通工作。
任職要求:
1、18-30歲，普通話標準，有良好的表達能力，大專以上學歷優(yōu)先；
2、備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、市場洞察力、數(shù)據(jù)分析能力以及團隊合作精神；
3、熟練掌握各種辦公軟件(excel， word, power point PPT)
4、思維活躍、有事業(yè)心、抗壓。
崗位福利:
五險一金、周末雙休、節(jié)假日福利、節(jié)假日休息、年假、帶薪培訓(xùn)、團建、生日月及生日福利等
工作地點
新天地廣場A座27號
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職位發(fā)布者
唐蕊/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
臨榆企業(yè)管理(集團)秦皇島有限公司臨榆企業(yè)管理(集團)秦皇島有限公司（簡稱臨榆集團）成立于2017年，是一家餐飲連鎖品牌管理運營公司，主要負責“臨榆炸雞腿”品牌運營管理、技術(shù)研發(fā)及輸出。現(xiàn)有注冊商標300余件，版權(quán)36件，獲得商務(wù)部頒發(fā)的商業(yè)特許經(jīng)營備案和區(qū)級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。目前，“臨榆炸雞腿”門店已經(jīng)在全國開店2400家，遍及全國29個省份，210座城市。臨榆集團自2017年成立以來，一直以“積善行，思利他”為發(fā)展價值觀，多年來始終堅持踐行企業(yè)社會責任，服務(wù)人民，回報社會。“臨榆花開”公益服務(wù)項目，先后在助學、助殘、敬老、擁軍、下崗就業(yè)、社會救援等多方面奉獻愛心，幫扶物資與資金折合人民幣一百多萬元。臨榆炸雞腿戰(zhàn)略規(guī)劃在2026年全國開店10000家。同時，為了實現(xiàn)“美味，從這里走向世界”的愿景，國際商標已經(jīng)陸續(xù)注冊成功，海外市場開店籌備中，讓秦皇島的品牌開遍全世界。
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