職位描述
組織發(fā)展培訓薪酬福利員工關系招聘綜合人力部門
崗位職責：
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；
2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同；
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作；
4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
5、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù)；
6、協(xié)同開展新員工入職培訓，業(yè)務培訓，執(zhí)行培訓計劃，聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋；
7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等；
8、幫助建立員工關系，協(xié)調員工與管理層的關系，組織員工的活動。
任職資格：
1、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷；
2、兩年以上人事行政工作經(jīng)驗；
3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用
4、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調能力，有團隊協(xié)作精神；
5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡知識。
工作時間：周一至周六 8:30--12:00 13:30--18:00
工作地點
創(chuàng)業(yè)大道與科技大道交叉口科技園內(nèi) 三棟二樓
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職位發(fā)布者
馬敏娜/人事經(jīng)理
立即溝通
深圳同智國際物流有限公司許昌分公司深圳同智國際物流有限公司成立于廣東深圳，伴隨著中國跨境電商及外貿(mào)行業(yè)的發(fā)展，也歷經(jīng)著中國國際貨運行業(yè)由混亂走向正規(guī)的歷程，我們以“用心服務不負所托”行業(yè)立足發(fā)展的宗旨，從5人的團隊發(fā)展到今天的70人行業(yè)精英。境外資源，分別在北美洛杉磯、達拉斯、芝加哥、紐約、多倫多、墨西哥城；歐洲阿姆斯特丹及法蘭克福韓國的仁川日本東京印度新德里澳大利亞悉尼等地建立了直屬的清關團隊和轉運倉，做到雙清包稅，限時派送服務，提升了公司在海外終端服務的競爭力。中國境內(nèi)在廣州、義烏、鄭州、許昌、武漢、烏魯木齊開設分公司，北京、上海、武漢、青島等地設立了操作中心，立足中國，布局全球國際物流市場，堅持以終端市場需求為導向，建立健全的整個物流供應鏈，全面提升服務質量！服務網(wǎng)絡覆蓋中國大部分區(qū)域,是廣東省從事國際快遞和國際貨代理業(yè)務知名企業(yè)之一。河南永皓供應鏈管理有限公司成立于2019年8月份，隸屬于深圳同智國際物流有限公司，是同智國際物流的全球銷售中心！
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