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一、崗位職責:（江西，浙江，福建區(qū)域均有招聘）
1、體系建設：負責公司銷售管理體系、產(chǎn)品價格體系及渠道管理體系搭建；
2、指標完成：根據(jù)公司整體發(fā)展情況，帶領團隊完成公司下達的各項經(jīng)營指標；
3、渠道拓展：負責渠道的開拓、維護及管理，開拓新市場，發(fā)展新客戶；
4、售后管理：負責團隊銷售合同保管，管理客戶關系和以及客戶下單后的售后工作；
5、團隊管理：負責部門團隊建設、補充、發(fā)展、培訓、考核及管理等。
二、任職要求:
1、5年以上快消品行業(yè)渠道管理經(jīng)驗，較強的經(jīng)銷商開拓能力，擁有豐富的渠道和經(jīng)銷商關系管理經(jīng)驗，能有效維護和深化公司與經(jīng)銷商的關系;江西，廣東，福建區(qū)域均有招聘
2、敢于承擔銷售壓力和接受挑戰(zhàn)，具有良好的開拓創(chuàng)新和目標管理能力;
3、有操盤新品0-1市場經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具備良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調能力，善于將資源進行整合。