(貴陽)土建專業(yè)監(jiān)理工程師
【崗位職責(zé)】
1、土建圖紙、計劃、方案、申請、變更等的審核;
2、協(xié)助總監(jiān)完成土建專業(yè)的監(jiān)理規(guī)劃、細(xì)則的編制;
3、協(xié)調(diào)相關(guān)建設(shè)主體關(guān)系,及時解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題;
4、審查土建專業(yè)的施工竣工資料和竣工圖,編制完成土建專業(yè)的監(jiān)理資料;
5、組織土建專業(yè)的分項、分部工程驗收,參加單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收。
6、施工過程中,負(fù)責(zé)土建專業(yè)的施工質(zhì)量、進(jìn)度、成本、材料、安全、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的管控并形成完整的有效記錄。
【任職要求】
1、1年以上,土建專業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗;
2、具備相應(yīng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;
3、具備良好的職業(yè)道德,愛崗敬業(yè),服從管理;
4、認(rèn)同公司的文化,積極進(jìn)取,具有吃苦耐勞及創(chuàng)業(yè)精神;
5、大專及以上學(xué)歷, 土木工程、建筑工程、裝配式建筑、結(jié)構(gòu)工程等專業(yè);
6、熟悉國家及地方相關(guān)政策,法律法規(guī),掌握現(xiàn)場施工管理和監(jiān)理等基本建設(shè)程序;
7、具有豐富的現(xiàn)場問題解決能力和經(jīng)驗、具備省級、部級或國家級注冊證書者或具有中級及以上職稱者,優(yōu)先;
8、全國都有項目安排、調(diào)整,根據(jù)工程情況在駐地輪流調(diào)休,需長期駐外地城市工作,不能接受駐外工作的勿擾。
【福利待遇】
包住、六險一金、工齡工資、生日禮金、定期體檢、帶薪年假、績效獎、項目獎、年終獎
【晉升培養(yǎng)】
根據(jù)個人能力,定向培養(yǎng),提供多元化內(nèi)、外部專業(yè)技術(shù)、管理能力提升培訓(xùn)及各類研討會、工作交流會等,以之適應(yīng)不同領(lǐng)域、崗位工作,路徑更寬闊。
【調(diào)薪機(jī)制】
一年兩次晉升調(diào)薪機(jī)會,享有行業(yè)內(nèi)較高競爭力薪酬。
(貴陽)土建專業(yè)監(jiān)理工程師
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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