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崗位職責(zé)：
1、為有回鄉(xiāng)建別墅需求的高端客戶提供顧問式服務(wù)。

2、站在客戶角度為其匹配合適的別墅產(chǎn)品，銷售環(huán)節(jié)通過電話回訪，微信跟進(jìn)，或邀約客戶到訪公司洽談、實(shí)地樣板房及別墅實(shí)體觀摩體驗(yàn)，后續(xù)持續(xù)跟蹤服務(wù)客戶完成轉(zhuǎn)介紹。
3、需要電話回訪、微信溝通、邀約面談完成整個(gè)銷售流程，要理解客戶需求并耐心解答客戶疑問。

4、維護(hù)重點(diǎn)地市級(jí)家裝公司的銷售人員，對(duì)銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)，通過家裝銷售人員引進(jìn)更多客戶資源。

任職資格：
1、25歲—45歲左右，優(yōu)秀者年齡、資歷都可放寬，只要適合；
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、頭腦靈活，內(nèi)驅(qū)力超強(qiáng)，目標(biāo)感明確，抗壓能力力強(qiáng)，擁有想要做好事業(yè)的斗志，勇于挑戰(zhàn)高薪；
3、聲音自信熱情，性格開朗，善于挖掘客戶需求；
4、鄉(xiāng)村別墅是一個(gè)全新的行業(yè)，不需要有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。

你的收獲與發(fā)展：

1、你將加入一個(gè)優(yōu)秀的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，置身濃厚的設(shè)計(jì)氛圍，可與公司設(shè)計(jì)大咖近距離學(xué)習(xí)交流。

2、你將每年獲得公平公正的設(shè)計(jì)級(jí)別晉升平臺(tái)，只要你夠努力，一切皆有可能。

公司福利：

1、新員工培訓(xùn)：新員工入職后，公司為員工提供健全的入職培訓(xùn)，包括職前培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)、跟師學(xué)習(xí)；

2、各類在職培訓(xùn)：如職稱培訓(xùn)、復(fù)侯培訓(xùn)、鴻揚(yáng)之鷹培訓(xùn)；

3、職業(yè)通道：公司為員工提供健全的職業(yè)發(fā)展通道，鼓勵(lì)人才的晉升和職業(yè)生涯道路選擇；為員工的發(fā)展提供廣闊的平臺(tái)；專業(yè)崗位——部門主管——部門經(jīng)理——店面總經(jīng)理——總經(jīng)理；

4、工作餐：入職便可享受免費(fèi)的中晚餐工作餐，解決你每天思考吃什么的煩惱；

5、保險(xiǎn)及體檢：公司統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn)并組織年度健康體檢；

6、假期：大小休、享受國(guó)家規(guī)定的法定假期、統(tǒng)一年休假、生日假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、有薪病假、三八婦女節(jié)、六一兒童節(jié)相應(yīng)資格員工可享受假期及福利物資（春節(jié)假期12-13天）；

7、節(jié)日福利：元宵、五一、端午、中秋、國(guó)慶、春節(jié)均發(fā)放節(jié)日福利物資；

8、員工活動(dòng)：公司定期組織各類運(yùn)動(dòng)社團(tuán)活動(dòng)（現(xiàn)有社團(tuán)包括：足球、籃球、羽毛球、瑜伽、登山、跑步等）；年度團(tuán)建活動(dòng)形式豐富、趣味性強(qiáng)。

工作地址：長(zhǎng)沙市雨花區(qū)第六都興業(yè)大廈IEC大廈21樓幟境墅裝（地鐵涂家沖3號(hào)出口）