崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,協(xié)助總經(jīng)理制定并組織實施長期發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃,確保業(yè)務(wù)順利達成;
2、協(xié)助總經(jīng)理對目標(biāo)市場進行深入分析,包括但不限于門店選址、商圈評估、分解營業(yè)目標(biāo),控制經(jīng)營成本,制定營銷策略、措施等,為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項報告,對各門店的經(jīng)營狀況及各項費用的調(diào)查、分析、上報;
3、對零售行業(yè)有高度的敏感性,制定市場拓展計劃,分析報表,財務(wù)報表,檢查營業(yè)進度和營業(yè)計劃完成情況,并采取對策;
5、制定連鎖店工作方向和管理目標(biāo),包括但不限于規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)范,規(guī)定各項服務(wù)人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;
6、財務(wù)規(guī)劃與監(jiān)控:制定公司財務(wù)預(yù)算,監(jiān)控財務(wù)狀況,確保資金有效利用;
7、處理外部公共關(guān)系,合作商、重要客戶、會展等;
8、出席商務(wù)活動,協(xié)助商務(wù)談判并跟蹤工作進度,形成報告;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項。
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳優(yōu)先,具備講師或會銷類經(jīng)驗、連鎖品牌實體店經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好的商務(wù)談判能力,能夠妥善處理各種商務(wù)關(guān)系;
3、思維縝密、系統(tǒng)、具有較強的邏輯性、豐富的企業(yè)管理能力;
4、具備較高的責(zé)任心和敬業(yè)精神,抗壓能力強;
5、具備知名企業(yè)高級管理崗位或同崗位工作經(jīng)驗。
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