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【錢包鼓】底薪+績效工資+高提成+獎金+分紅，月入過萬不是夢
【福利厚】社保+法定節(jié)假日+國內(nèi)外旅游（業(yè)績超標，說走就走~）
【培訓(xùn)豐】崗前培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+職業(yè)規(guī)劃+興趣培養(yǎng)
【發(fā)展快】晉升通道清晰：基礎(chǔ)員工（業(yè)務(wù)能力） → 儲備組長（復(fù)制能力） → 正式組長（培訓(xùn)能力） → 儲備主管（團隊能力） → 正式主管或老板（管理能力）
【工作內(nèi)容】
1、通過微信、小紅書、抖音等自媒體平臺引流，熟悉相關(guān)平臺操作
2、促成成交，維護客戶
3、成為管理培訓(xùn)生：保證自己的業(yè)績穩(wěn)定后，協(xié)助主管培訓(xùn)新人、培養(yǎng)新人，慢慢接手管理
【福利待遇】
薪酬：底薪 + 個人提成 + 獎金 + 團隊提成 + 分紅
入職3-4個月，薪資在4000-5000；入職6-8個月的薪資在5000-8000，入職一年月薪過萬很正常，公司以200%的誠意對待每個員工，只要你肯努力薪資只會讓你更加滿意。
每月15號準時結(jié)算工資，每月不定時有娛樂活動、生日會、聚餐等。
【培訓(xùn)提升】
1、崗前培訓(xùn)：公司提供專業(yè)的講師團隊，為你講解各方面專業(yè)知識。
2、超級培訓(xùn)：新人兩個月內(nèi)接受不間斷的技能強化培訓(xùn)。
3、經(jīng)驗分享：老同事與你分享經(jīng)驗，助你成功。
4、工作氛圍：公司90%的員工年齡在20-30歲，氣氛溫馨活潑。加入我們，你將擁有一群愛學(xué)習(xí)、愛團結(jié)、愛激情、愛夢想的伙伴
【任職要求】
1.20-26歲，大專及以上學(xué)歷，經(jīng)驗不限
2.熱愛新媒體，敢于挑戰(zhàn)高薪，
3.對電子商務(wù)有一定了解和認知，有良好的學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力
4.具備抗壓力，善于溝通，善于發(fā)現(xiàn)消費者需求