一、崗位職責
1負責對新項目的設計圖紙進行審核并參與制定工藝標準等規(guī)范文件
2.負責組織對新產(chǎn)品試制過程中的現(xiàn)場指導與檢查
3.負責協(xié)助部門領導組織對技術難題的技術攻關和解決措施落實
4.配合其他部門的相關工作,及時提出合理化建議,提高產(chǎn)品競爭力
5.落實“技術是第一成本中心”的理念,嚴控技術上的浪費。
二、崗位要求
1.年齡55周歲以下,大專及以上學歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗,有鋼結構工廠管理經(jīng)驗優(yōu)先
2.具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作能力,良好的職業(yè)操守,能吃苦耐勞,適應高強度工作壓力