1)任職副總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理崗位3年以上;
2)大學(xué)本科以上,企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)管理與生產(chǎn)作業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí);
3)熟悉公司運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程,極強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的文字處理能力。
崗位職責(zé):
1)協(xié)助總經(jīng)理主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo);
2)制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式;
3)精通數(shù)控、加工工藝,不斷優(yōu)、提高化公司的技術(shù)水平。
4)監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等;
5)建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度。