職位描述
崗位職責
1、集團KPI指標的規(guī)范及管理（建立KPI指標庫，標準化績效指標的收集、統(tǒng)計、審核確認及發(fā)布流程；確保績效數(shù)據(jù)唯一性及準確性）；2、績效分析&反饋&稽查（持續(xù)關(guān)注績效指標，稽查與反饋異常績效數(shù)據(jù)；組織分析指標異常原因，提高組織績效目標達成率）；
3、年度重點任務(wù)、績效類會議決議的跟進及管理；
4、協(xié)助集團績效類會議的組織、策劃及閉環(huán)管理；
5、集團各子公司組織績效工作的監(jiān)督、跟進、輔導(dǎo)；
6、根據(jù)戰(zhàn)略解碼成果，參與及組織各級部門完成年度績效合同的討論及簽訂；擬定及發(fā)布年度績效管理計劃；
7、組織績效結(jié)果及評價管理（包括年度對各級組織績效結(jié)果/評級的核算，審核/驗證、審批確認及歸檔管理等）；
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，1-2年制造行業(yè)工作經(jīng)驗；
2、了解KPI、OKR、BSC等相關(guān)績效管理工具（有一到兩年績效管理經(jīng)驗，非HR薪酬&績效）；
3、熟練使用Word、EXCEL、PPT等辦公軟件，能熟練使用EXCEL做數(shù)據(jù)分析；
4、具備主動溝通及獨立思考能力，工作有一定的計劃性及目標導(dǎo)向，對結(jié)果負責；
2、了解KPI、OKR、BSC等相關(guān)績效管理工具（有一到兩年績效管理經(jīng)驗，非HR薪酬&績效）；
3、熟練使用Word、EXCEL、PPT等辦公軟件，能熟練使用EXCEL做數(shù)據(jù)分析；
4、具備主動溝通及獨立思考能力，工作有一定的計劃性及目標導(dǎo)向，對結(jié)果負責；
工作地點
深圳市僑云電子有限公司大華路1號
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職位發(fā)布者
方女士/HR
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深圳壹連科技股份有限公司壹連科技是一家集電連接組件研發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的產(chǎn)品及解決方案提供商。公司自設(shè)立以來始終秉承“壹心壹意、電連世界”的發(fā)展宗旨，深耕電連接組件領(lǐng)域，目前已在廣東深圳、福建寧德、江蘇溧陽、四川宜賓及浙江樂清等多地建有生產(chǎn)基地，主要產(chǎn)品涵蓋電芯連接組件、動力傳輸組件以及低壓信號傳輸組件等各類電連接組件，形成了以新能源汽車為發(fā)展主軸，儲能系統(tǒng)、工業(yè)設(shè)備、醫(yī)療設(shè)備、消費電子等多個應(yīng)用領(lǐng)域齊頭并進的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。公司自設(shè)立以來一直注重生產(chǎn)技術(shù)的革新與工藝流程的改進，目前已建立了涵蓋產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)備設(shè)計、工藝制造、測試驗證等領(lǐng)域的全流程研發(fā)體系，擁有多項專利以及軟件著作權(quán)，掌握電芯連接組件模塊化設(shè)計技術(shù)、激光焊接過程設(shè)計技術(shù)、電芯連接組件自動化生產(chǎn)技術(shù)等電連接行業(yè)的核心技術(shù)，參與了多個行業(yè)標準的制定，并擁有中國合格評定國家認可委員會（CNAS）認證的測試驗證中心。公司高度重視產(chǎn)品品質(zhì)，從健全的管理體系和嚴格的品控標準上保證產(chǎn)品質(zhì)量可靠，并先后通過了ISO9001、ISO13485、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、IPC620和UL等國內(nèi)外質(zhì)量認證體系。公司注重工業(yè)化與信息化的融合，已構(gòu)建涵蓋ERP信息管理系統(tǒng)、PLM研發(fā)信息系統(tǒng)、SCM供應(yīng)商信息管理系統(tǒng)、WMS倉庫管理系統(tǒng)、BPM流程系統(tǒng)、MES生產(chǎn)制造執(zhí)行系統(tǒng)的全面數(shù)字化管理體系。公司引入VDA6.3，6Sigma等先進質(zhì)量管理體系，持續(xù)改進和提升質(zhì)量水平，多年來獲得了客戶的一致認可和質(zhì)量嘉獎。使命：提供設(shè)備類信號連接的解決方案愿景：成為百年企業(yè),走向國際化市場價值觀：客戶***、擁抱變化、責任心、團隊合作、培養(yǎng)和發(fā)展下屬股權(quán)激勵：不論您是過往貢獻或是未來創(chuàng)造，針對優(yōu)秀的核心人員，都將獲得股權(quán)激勵。職業(yè)發(fā)展：公司提供管理和專業(yè)雙通道，在這里意愿比能力重要，只要敢想，勇于試錯，不斷創(chuàng)新，C位就是你。薪酬：我們提供具備行業(yè)競爭力的薪酬，還有每年兩次調(diào)薪機會。（前三年的平均調(diào)薪率為10%，遠高于制造業(yè)均值）HR***等你來撩~
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