崗位職責(zé):
1.支持采購(gòu)部長(zhǎng),管理并落實(shí)《采購(gòu)部職責(zé)和權(quán)限》各項(xiàng)工作職責(zé)。
2.負(fù)責(zé)及時(shí)傳達(dá)公司下達(dá)的各項(xiàng)管理制度,并負(fù)責(zé)解釋、監(jiān)督、執(zhí)行。
3.參與審定和修改倉(cāng)庫(kù)管理的工作操作流程與管理制度,確保公司倉(cāng)庫(kù)管理制度、相關(guān)制度、規(guī)定得以貫徹實(shí)施。
4.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和考核,提高員工能力,組織學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
5.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)人員的分工、區(qū)域的劃分,及日常工作的協(xié)調(diào)和安排。
6.及時(shí)、準(zhǔn)確維護(hù)好庫(kù)存ERP管理系統(tǒng)。
7.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理,確保庫(kù)容整潔,存放有序;確保倉(cāng)庫(kù)物品的帳、卡、物三者一致,物料標(biāo)識(shí)清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;確保防護(hù)措施有效。
8.對(duì)物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負(fù)責(zé);定期或不定期向采購(gòu)部長(zhǎng)報(bào)告物料存貨質(zhì)量情況,及呆滯積壓物料的分布,定期填制呆滯報(bào)廢物料的處理申請(qǐng)表。
9. 負(fù)責(zé)及時(shí)處理倉(cāng)庫(kù)的各種問(wèn)題,遇有意外情況,及時(shí)處理和匯報(bào)。
10.及時(shí)總結(jié)倉(cāng)庫(kù)的工作狀況,按規(guī)定完成各項(xiàng)報(bào)表。
11.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的工作籌劃與進(jìn)度控制,做好倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)存管理,嚴(yán)格按流程要求收發(fā)物 料,并及時(shí)跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協(xié)助財(cái)務(wù)做好成本管理工作。
12.負(fù)責(zé)與其他部門的溝通與協(xié)調(diào),與車間班組及采購(gòu)員密切配合,做好生產(chǎn)物料的調(diào)度工 作,切實(shí)履行物料儲(chǔ)備和配送的物流職能,并及時(shí)向生產(chǎn)部和采購(gòu)部反饋生產(chǎn)物料的短缺或過(guò)量采購(gòu)等異常情況。
13.簽發(fā)倉(cāng)庫(kù)各級(jí)文件和單據(jù),做好倉(cāng)庫(kù)各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作。
14.負(fù)責(zé)組織各倉(cāng)管員進(jìn)行月度盤點(diǎn),并根據(jù)盤點(diǎn)結(jié)果,查找差異原因。
15.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):有3年以上在規(guī)模企業(yè)從事倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)歷,能運(yùn)用電腦;
2、專業(yè)技能:具有工業(yè)企業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;
3、培訓(xùn)經(jīng)歷:參加過(guò)“物流”等相關(guān)管理培訓(xùn);參加過(guò)“財(cái)務(wù)”相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);