崗位職責(zé):
1.銷售執(zhí)行:嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定的各項(xiàng)銷售計(jì)劃,細(xì)化個(gè)人銷售目標(biāo),確保個(gè)人銷售目標(biāo)的達(dá)成。
2.終端開拓:積極開拓終端市場(chǎng),尋找并發(fā)展新客戶,不斷拓展產(chǎn)品銷售范圍。
3.客戶維護(hù):維護(hù)新老客戶的良好關(guān)系,定期進(jìn)行新老客戶回訪,了解客戶需求變化。
4.信息收集:負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集和整理,包括行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶需求等。定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋市場(chǎng)信息,為銷售決策提供數(shù)據(jù)支持。
5.貨款催收:負(fù)責(zé)按照公司銷售費(fèi)用政策,發(fā)貨、收款及催款。
任職要求:
1.工作經(jīng)驗(yàn):1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.熱愛銷售工作,具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力及親和力。
獎(jiǎng)金:業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金(月 、季、年)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+工齡獎(jiǎng)
津貼:車補(bǔ)+話補(bǔ)+差旅補(bǔ)貼+滿勤
福利:五險(xiǎn)一金+年度體檢+節(jié)假日福利+帶薪年假+定期團(tuán)建
【培訓(xùn)體系】 入職培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+管理培訓(xùn)
【晉升通道】 業(yè)務(wù)員—城市經(jīng)理—省區(qū)經(jīng)理—合伙人
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