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一、工作職責
1、負責項目銷售隊伍的管理、培訓以及激勵；
2、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高工作效率，同時保證銷售數(shù)據(jù)的準確性和完整性；
二、任職要求
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬學歷要求，有1年以上相關(guān)經(jīng)驗；
2、認可教育行業(yè)，有志于在教育培訓行業(yè)長期發(fā)展者；
3、性格開朗，具有較強的溝通能力，責任心強，上進心強，善于解決問題；
4、有電銷帶團隊經(jīng)驗者；（硬性條件）
5、有開早會，組織會議經(jīng)驗者。