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崗位職責

1、根據(jù)個人及團隊銷售目標，制定并執(zhí)行銷售計劃，確保按時完成或超額完成銷售目標；

2、詳細了解公司產(chǎn)品，根據(jù)欄目進線，通過電話向客戶清晰、準確地介紹產(chǎn)品特點、優(yōu)勢及價值，激發(fā)客戶需求，促成銷售成交；

3、準確記錄每一次銷售通話內(nèi)容、客戶反饋及銷售結(jié)果，定期匯總分析銷售數(shù)據(jù)，評估銷售效果，優(yōu)化銷售策略；

4、維護現(xiàn)有客戶關(guān)系，定期回訪和解決已購顧客問題，確保客戶滿意度和長期合作；

5、銷售板塊包含免費送書活動和銷售產(chǎn)品，此工作主要內(nèi)容為產(chǎn)品銷售為主，免費送書活動為輔；

任職要求

1、中專及以上學歷，性別不限，有相關(guān)銷售或電話銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，年齡范圍要求18-38歲；

2、語音表達清晰、標準，能夠確保信息準確傳達，增強客戶信任感，提升溝通效率；

3、溝通能力強，具備良好的溝通能力，能夠清晰、有效地與客戶進行信息交流與反饋，建立穩(wěn)固的客戶關(guān)系；

4、熟練掌握并運用各種銷售技巧，包括但不限于客戶需求挖掘、異議處理、促成交易等，以實現(xiàn)銷售目標；

5、具備較強的抗壓能力，能夠在銷售環(huán)境下保持冷靜、樂觀，有效應對挑戰(zhàn)，持續(xù)推動銷售進程；

6、具有強烈的團隊協(xié)作精神，能夠與團隊成員緊密合作，共同面對挑戰(zhàn)，分享成功經(jīng)驗，推動團隊整體業(yè)績的提升。