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工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)線下終端多家門店的運(yùn)營管理，對門店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)、人員能力、銷售業(yè)績負(fù)責(zé)；
2、對門店整體情況進(jìn)行分析，針對問題制定有效的提升整改方案；
3、制定區(qū)域內(nèi)門店銷售策略、特色活動方案、導(dǎo)購激勵方案等；
4、熟悉公司產(chǎn)品，定期開展帶教培訓(xùn)；
5、協(xié)助導(dǎo)購銷售，助力導(dǎo)購員能力提升。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；40歲以下；
2、2年以上銷售管理經(jīng)驗，有門店零售管理經(jīng)驗；
3、3-5年家電及快消行業(yè)優(yōu)先；
4、接受北京市內(nèi)巡店，偶爾出差。
晉升路徑：零售經(jīng)理-區(qū)域主管-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
薪資待遇：8K底薪，2k執(zhí)行獎勵（巡店），5k的績效考核獎金，綜合15W＋
出差補(bǔ)助，120/天，差旅+住宿實報實銷
福利：當(dāng)?shù)厣绫＃ㄎ咫U）、市內(nèi)交通補(bǔ)助+話補(bǔ)+節(jié)日福利+生日福利，法定節(jié)日正常休息
工作時間：正常9:00-18:00 自行排休