一、任職要求:
1、要求有勞務(wù)派遣外包公司從業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2、年齡30-50周歲;
3、具有從事此崗位的相關(guān)資格證書。
二、工作范疇:
1、 負(fù)責(zé)處理企業(yè)日常法律事務(wù),起草、審核合同、法律文件,處理涉訴案件、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)企業(yè)合規(guī)咨詢、法律顧問、防范法律風(fēng)險(xiǎn)、企業(yè)的訴訟和非訴訟等法律事務(wù)。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)法律事務(wù)管理、制定合規(guī)制度、處理法律糾紛、協(xié)助商業(yè)談判及合同審查等工作。
三、工作時(shí)間:早8:30----晚5:30 周末雙休、法休
四、 薪資待遇:具體薪資待遇可面議,有五險(xiǎn)一金。