職位描述
華東大區(qū)華中大區(qū)華南大區(qū)面銷/陌拜渠道銷售代理商銷售KA大客戶院校客戶政府客戶
職位描述
詩敏主要客戶為學校單位，服務全國學校，提供學校教室空間設計與家具配置，
詩敏直銷與經(jīng)銷并重，客戶量體大且分區(qū)明確，全國分為四個區(qū)域組與專案組，高級業(yè)務擁有以省為單位的業(yè)務經(jīng)營范圍，維系公司原有學校客戶與渠道，并開發(fā)新學校客戶。
主要工作以服務各學校單位采購負責人，響應最適合的方案，經(jīng)營各地區(qū)教育局，與渠道合作推廣，是可以充分發(fā)揮個人營銷特質(zhì)的崗位。
任職條件：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和銷售任務目標，制定所轄區(qū)域量化銷售目標、拓展計劃及具體實施方案，上報審批后執(zhí)行；
詩敏直銷與經(jīng)銷并重，客戶量體大且分區(qū)明確，全國分為四個區(qū)域組與專案組，高級業(yè)務擁有以省為單位的業(yè)務經(jīng)營范圍，維系公司原有學校客戶與渠道，并開發(fā)新學校客戶。
主要工作以服務各學校單位采購負責人，響應最適合的方案，經(jīng)營各地區(qū)教育局，與渠道合作推廣，是可以充分發(fā)揮個人營銷特質(zhì)的崗位。
任職條件：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和銷售任務目標，制定所轄區(qū)域量化銷售目標、拓展計劃及具體實施方案，上報審批后執(zhí)行；
2、負責所轄區(qū)域渠道新客戶拓展，完成公司區(qū)域銷售額、市場拓展目標、項目中標目標等各項區(qū)域銷售指標；
3、負責所轄區(qū)域新老客戶出差拜訪，維護客情關系，加強客戶合作緊密度和服務；
4、三年以上對公立學校、民辦學校等義務學校服務經(jīng)驗，自帶學校資源。
5、具備經(jīng)銷商資源或經(jīng)銷商商務洽談經(jīng)驗者佳
6、有招投標經(jīng)驗，曾經(jīng)獨立執(zhí)行過招投標案件
7、擅長 Excel 以及 PowerPoint 軟件，能獨立提案與簡報
8、擅長團隊合作、客戶關系建立、客戶開發(fā)，良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠獨立分析和解決問題
任職要求：
1、本科以上學歷；
2、面對政府單位，需形象端正；
3、 三年以上教育市場經(jīng)營或三年以上招投標經(jīng)驗，兩者兼具佳；
4、 需提供過往實際操過成功案例；
5、具備經(jīng)銷商資源或經(jīng)銷商商務洽談經(jīng)驗者佳
6、有招投標經(jīng)驗，曾經(jīng)獨立執(zhí)行過招投標案件
7、擅長 Excel 以及 PowerPoint 軟件，能獨立提案與簡報
8、擅長團隊合作、客戶關系建立、客戶開發(fā)，良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠獨立分析和解決問題
任職要求：
1、本科以上學歷；
2、面對政府單位，需形象端正；
3、 三年以上教育市場經(jīng)營或三年以上招投標經(jīng)驗，兩者兼具佳；
4、 需提供過往實際操過成功案例；
5、有較強的談判技能，工作積極主動，勤奮上進，責任心強，具有較強的服務意識，能適就高效率、高壓力工作環(huán)境。
薪資結(jié)構(gòu)：底薪 + 提成 + 獎金
年薪：20萬起
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假
薪資結(jié)構(gòu)：底薪 + 提成 + 獎金
年薪：20萬起
職位福利：五險一金、績效獎金、全勤獎、交通補助、節(jié)日福利、周末雙休、帶薪年假
工作地點
上海詩敏教學設備有限公司上海市閔行區(qū)金都路38號
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職位發(fā)布者
邱女士/人事
今日活躍立即溝通
上海詩敏教學設備有限公司上海詩敏教學設備有限公司，專注未來教育空間解決方案，連續(xù)多年被評為中國學校十大品牌等榮譽。公司創(chuàng)立于 2004年，位于上海閔行區(qū)友東路 288號，在上海、江西擁有生產(chǎn)基地。占地面積36000多平米。SEEWIN詩敏經(jīng)過18年的發(fā)展，在華東、華中、華北、華南建立了銷售網(wǎng)點，已形成未來教室，創(chuàng)客教室，專業(yè)教室，宿舍，餐廳行政家具等為主的產(chǎn)品矩陣，客戶從幼兒園到大學，以研發(fā)，生產(chǎn)、銷售、空間設計，整體解決方案的營銷模式，秉承著“讓教育空間更美好”的服務信條，為客戶創(chuàng)造國際化、更具靈動特色的未來學習空間。SEEWIN詩敏的使命：讓未來教育空間更美好。SEEWIN詩敏的愿景：做中國最受歡迎的教學家具品牌。SEEWIN詩敏管理規(guī)范，倡導“以人為本”，善待每一位員工，致力于為員工創(chuàng)造“家”的感覺。公司發(fā)薪準時，絕無拖欠，提供體系培訓，社保、等福利。
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