職位描述
培訓(xùn)人事培訓(xùn)員工關(guān)系
安徽翰喆人力全新崗位招聘:
崗位一:招聘專員年齡20~38(中專以上學(xué)歷)
主要負責(zé)公司招聘端口的維護，(58，Boss，魚泡，抖音等平臺)積極溝通求職者邀約求職者面試，入職員工的跟進工作。有無經(jīng)驗均可，(不需要做表格等辦公軟件，會打字即可，接受應(yīng)屆畢業(yè)生 實習(xí)生)
崗位二:文員 22-38(大專以上學(xué)歷 不矯情)
主要負責(zé)公司內(nèi)部制度考核，人員培訓(xùn)，內(nèi)部缺崗人員補充團隊搭建要求熟練運用辦公軟件
崗位三:業(yè)務(wù)員 22-35(大專以上學(xué)歷)
崗位一:招聘專員年齡20~38(中專以上學(xué)歷)
主要負責(zé)公司招聘端口的維護，(58，Boss，魚泡，抖音等平臺)積極溝通求職者邀約求職者面試，入職員工的跟進工作。有無經(jīng)驗均可，(不需要做表格等辦公軟件，會打字即可，接受應(yīng)屆畢業(yè)生 實習(xí)生)
崗位二:文員 22-38(大專以上學(xué)歷 不矯情)
主要負責(zé)公司內(nèi)部制度考核，人員培訓(xùn)，內(nèi)部缺崗人員補充團隊搭建要求熟練運用辦公軟件
崗位三:業(yè)務(wù)員 22-35(大專以上學(xué)歷)
工作內(nèi)容 開展銷售業(yè)務(wù)，維護原有老客戶關(guān)系，分析市場動態(tài)，有過銷售相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先
崗位四:財務(wù)專員年齡23-38
主要負責(zé)公司內(nèi)部賬目賬目核算，公司內(nèi)部成本監(jiān)控、利潤核算，財務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，確保賬目的準確性，熟練運用函數(shù)公式計算薪資待遇
一:招聘專員:底薪5000+招聘提成，綜合8000-10000+
二文員薪資，底薪+團隊提成+崗位工資4500-6000
主要負責(zé)公司內(nèi)部賬目賬目核算，公司內(nèi)部成本監(jiān)控、利潤核算，財務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，確保賬目的準確性，熟練運用函數(shù)公式計算薪資待遇
一:招聘專員:底薪5000+招聘提成，綜合8000-10000+
二文員薪資，底薪+團隊提成+崗位工資4500-6000
三:業(yè)務(wù)員:底薪+業(yè)務(wù)提成+月度分紅綜合薪資1w＋（業(yè)務(wù)經(jīng)理薪資面議）
年齡要求:20-35(要求有車，會開車，)
四:招聘財務(wù)專員崗位:薪資4000-6000之間，三個月后會做一次基礎(chǔ)調(diào)薪，(500-1000)不等，看個人平時工作情況而定(此崗位公司全額繳納社保，單休，固定周日休息)
以上崗位要求:
中專及以上學(xué)歷，(不接受實習(xí)生)以上崗位有無經(jīng)驗均可，不矯情，有一定的抗壓能力，摸魚，混日子勿擾，公司福利待遇:
以上崗位均繳納社保6險，入職半年享受繳納一金福利，年底雙薪，帶薪年假，公司不定期團建旅游福利等待遇公司有完善的管理體系和晉升空間，期待您的加入!
年齡要求:20-35(要求有車，會開車，)
四:招聘財務(wù)專員崗位:薪資4000-6000之間，三個月后會做一次基礎(chǔ)調(diào)薪，(500-1000)不等，看個人平時工作情況而定(此崗位公司全額繳納社保，單休，固定周日休息)
以上崗位要求:
中專及以上學(xué)歷，(不接受實習(xí)生)以上崗位有無經(jīng)驗均可，不矯情，有一定的抗壓能力，摸魚，混日子勿擾，公司福利待遇:
以上崗位均繳納社保6險，入職半年享受繳納一金福利，年底雙薪，帶薪年假，公司不定期團建旅游福利等待遇公司有完善的管理體系和晉升空間，期待您的加入!
工作地點
安徽省合肥市蜀山區(qū)繁華大道南100米27 樓 2702
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職位發(fā)布者
王女士/人事主管
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安徽翰喆網(wǎng)絡(luò)科技有限責(zé)任公司安徽翰喆人力集團成立于2021年，自成立以來，依靠精湛的專業(yè)特長與真誠的服務(wù)態(tài)度，先后贏得了幾十家國內(nèi)知名企業(yè)客戶的信賴！是一家專業(yè)從事勞務(wù)派遣、勞務(wù)輸出、人事外包、生產(chǎn)外包等業(yè)務(wù)的人力資源機構(gòu)。公司擁有一支年輕化、專業(yè)化團隊。我們憑借高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，在業(yè)內(nèi)積累了一定的品牌知名度，陸續(xù)同國內(nèi)眾多知名企業(yè)開展了形式多樣的人力資源合作并建立了長期良好的合作關(guān)系。
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