崗位職責(zé):
1、制定部門的組織架構(gòu)、管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)流程的建立和完善,嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)管理制度與操作規(guī)程,監(jiān)督部門執(zhí)行各項(xiàng)任務(wù);
2、部門年度、月度預(yù)算的制定與實(shí)施,部門年度、月度的工作計(jì)劃方案的制定與實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督完成園區(qū)的物業(yè)管理工作任務(wù),擬定各階段的工作任務(wù)并下達(dá)給本部門;
4、細(xì)分現(xiàn)場(chǎng)管理工作(維護(hù)、清潔、安全等),并計(jì)劃和安排合適人選和人數(shù)負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)工作;
5、負(fù)責(zé)商戶進(jìn)場(chǎng)裝修手續(xù)的審核、裝修過程的實(shí)時(shí)監(jiān)管;
6、負(fù)責(zé)水、電費(fèi)的催繳;
7、負(fù)責(zé)物業(yè)部人員培訓(xùn)工作;
8、協(xié)調(diào)各部門之間的溝通,監(jiān)督各工作環(huán)節(jié)正常運(yùn)行,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,做好總結(jié)工作。
任職資格
1、具有5年物業(yè)行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的抗壓能力和溝通能力;