崗位職責(zé):
1.發(fā)布和管理招聘信息,篩選簡歷,組織面試。
2.協(xié)助新員工的入職培訓(xùn)和融入團(tuán)隊(duì)。
3.管理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離流程,包括合同簽訂、離職面談和手續(xù)辦理。
4.處理員工關(guān)系問題,促進(jìn)積極的工作環(huán)境和企業(yè)文化。
5.管理公司日常行政事務(wù),如辦公室環(huán)境維護(hù)、辦公用品采購和管理。
6.組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)部會(huì)議、活動(dòng)和外部接待工作。
7.管理公司資產(chǎn)、文件、檔案和記錄,確保信息的準(zhǔn)確性和保密性。
8.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部通訊,包含公告和內(nèi)部通知。
9.管理行政和人力資源預(yù)算,確保成本控制在合理范圍內(nèi)。
任職資格:
1、電商行業(yè)優(yōu)先,有2年以上的行政人事工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專以上學(xué)歷;
3、性格外向開朗,能快速融入團(tuán)隊(duì)