崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司總體經(jīng)營目標(biāo)制定寫字樓項目招商工作計劃,負(fù)責(zé)完成招商任務(wù)指標(biāo);
2、有效維護(hù)與政府招商部門的關(guān)系,建立長久合作;
3、負(fù)責(zé)制定并不斷完善招商管理體系、客戶管理體系及工作流程,并組織實施;
4、負(fù)責(zé)部門制度建設(shè)、人才配置、崗位分工、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、人才培養(yǎng)、日常溝通等;打造一支優(yōu)秀的招商團(tuán)隊;
5、負(fù)責(zé)招商渠道的拓展和維護(hù),意向客戶的尋訪;
6、負(fù)責(zé)審核年/月度部門工作計劃及目標(biāo),并分解落實,定期組織召開部門例會; 以確保每月完成招商任務(wù);
7、領(lǐng)導(dǎo)要求的其他工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷、管理、營銷類相關(guān)專業(yè);
2、5年以上工作經(jīng)驗,其中2年以上同類崗位管理經(jīng)驗;
3、市場敏銳度高,具備良好的商務(wù)談判技巧,較強的計劃性、溝通協(xié)調(diào)能力;
4、良好的全局統(tǒng)籌管理能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力,抗壓力強;
5、良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,誠實守信,責(zé)任心強。
6、較強的執(zhí)行力和溝通能力。