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【崗位職責(zé)】

1. 熟悉廣東茶點(diǎn)文化，單獨(dú)研發(fā)廣式茶點(diǎn)/中餐等，對(duì)新品進(jìn)行培訓(xùn)落地。

2. 全面控制各門店的廚房營運(yùn)成本，完成公司每月下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)；

3. 嚴(yán)格管控各門店出品質(zhì)量、衛(wèi)生、人員情況；

4. 以目標(biāo)為導(dǎo)向，定時(shí)檢查門店出餐標(biāo)準(zhǔn)并整改不合格產(chǎn)品；

5. 完成上級(jí)布置的其他各項(xiàng)工作。

【任職要求】

1. 3-5年連鎖茶樓經(jīng)驗(yàn)或大型中央廚房、食品廠經(jīng)驗(yàn)，有廚房管理能力；

2. 有較強(qiáng)督導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通、成本控制和領(lǐng)導(dǎo)能力；

3. 28-45歲，樂觀積極，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)；

4. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，吃苦耐勞，有自己的目標(biāo)和夢(mèng)想，積極向上；

5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠處理各種突發(fā)情況；

【福利待遇】

1.試用期3個(gè)月，提供食宿.

2.團(tuán)隊(duì)年輕人為主，氛圍好，不定期下午茶

3.有機(jī)會(huì)參加公司提供的外出學(xué)習(xí)、團(tuán)建、旅游。

【上班時(shí)間】月休4天，周六日和節(jié)假日調(diào)休。