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一、崗位職責(zé)：
1、項目策劃：配合項目經(jīng)理的制定各車型項目計劃、成本、人力資源等方面的協(xié)調(diào)工作；項目問題分解至擔(dān)當(dāng)人員，并組織立項和消項工作；指導(dǎo)其他工程師制定全面的項目計劃，確保項目成功實施；
2、項目管理：對新項目（全新、改型、改款、適應(yīng)性開發(fā)等項目）進(jìn)行內(nèi)外部資源協(xié)調(diào)，識別項目潛在風(fēng)險，推進(jìn)公司相關(guān)單位擔(dān)當(dāng)?shù)捻椖坑媱澃雌谕瓿桑ＷC項目節(jié)點穩(wěn)定性和成功實施；
3、項目運行：監(jiān)督項目運行狀態(tài)，靈活應(yīng)對項目中變化和挑戰(zhàn)，及時調(diào)整實施計劃，項目運行過程的進(jìn)度、成本、質(zhì)量的改善；
4、項目跟蹤：負(fù)責(zé)試驗項目進(jìn)展的時時跟蹤和監(jiān)控，對項目提供有價值的見解和建議；
5、商品化啟動：根據(jù)項目節(jié)點組織VFF/PVS/0S/商品化的生產(chǎn)啟動推進(jìn)會，匯報會；
6、 體系建設(shè)、運行維護(hù)：對生產(chǎn)啟動體系文件展開自查評估，適時更新體系文件；
二、崗位應(yīng)知（專業(yè)知識要求）：
1. 精通項目管理專業(yè)知識，熟練運用；
2. 掌握AutoCAD繪制相關(guān)二維圖，能使用Office辦公軟件擬定工作所需的文檔；
3. 全面掌握工藝技術(shù)分析技能和生產(chǎn)管理運作；
4. 熟練掌握四大工藝流程，工藝技術(shù)開發(fā)的基本理論和方法；
5. 掌握整車及零部件性能基礎(chǔ)知識；
6. 掌握工廠人員配置規(guī)則；
7. 掌握行業(yè)效率管理方法。
三、崗位應(yīng)會（工作技能要求）：
1.能夠出色運用公司、廠部相關(guān)管理制度和本部門、外部門進(jìn)行高效的管理和協(xié)調(diào)；
2.熟練操作OFFICE辦公軟件，進(jìn)行工藝技術(shù)質(zhì)量相關(guān)工作統(tǒng)計、總結(jié)、分析，并實施改進(jìn)；
3.能夠起草和審閱相關(guān)工藝技術(shù)質(zhì)量管理制度文件，并對工藝技術(shù)質(zhì)量相關(guān)制度提出意見和建議；
4.能進(jìn)行工藝技術(shù)質(zhì)量的調(diào)查和分析，會編制工藝技術(shù)質(zhì)量提升計劃和方案；
5.能深入生產(chǎn)現(xiàn)場，綜合分析解決工藝、質(zhì)量問題并能培訓(xùn)指導(dǎo)工藝員；
6.通曉整車及零部件性能基礎(chǔ)知識。
四、任職資格要求：
1.教育與專業(yè)：汽車工程、工業(yè)工程、機(jī)械類；
2.工作經(jīng)驗要求：3年以上工作經(jīng)驗；
3.職業(yè)素養(yǎng)要求：誠實正直，組織意識，靈活應(yīng)變；
4.特殊資格/條件要求：心理素質(zhì)較好，有較強(qiáng)組織能力和協(xié)調(diào)能力；
5.身體狀況要求：身體健康，無傳染性疾病。