崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)承接公司各業(yè)務(wù)線售前/售中/售后對(duì)客服需求的支持對(duì)接,參與服務(wù)流程設(shè)計(jì)、提升,包括不限于以用戶視角,通過關(guān)鍵環(huán)節(jié)的服務(wù)設(shè)計(jì),保障整體服務(wù)流程順暢;
2、負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)運(yùn)營情況監(jiān)控,通過流程梳理和周期數(shù)據(jù)分析,聚焦業(yè)務(wù)/流程問題點(diǎn),促動(dòng)業(yè)務(wù)上下游關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)部門優(yōu)化改善服務(wù)流程;
3、從用戶中心角度出發(fā),以用戶身份/用戶交易行為等維度進(jìn)行用戶畫像分析,不斷優(yōu)化和調(diào)整平臺(tái)管理機(jī)制等,為更多的用戶提供安全交易保障;
4、不斷尋求變革服務(wù)策略,立項(xiàng)推進(jìn)服務(wù)提升,從而增強(qiáng)用戶安全體驗(yàn)度和可信度。
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)線的服務(wù)流程設(shè)計(jì),優(yōu)化,管理以及知識(shí)庫內(nèi)容的維護(hù)和運(yùn)營工作等。
任職要求:
1、具有5年以上服務(wù)/零售/互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn),或具有1~2年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)的可培養(yǎng)人才;
2、能夠獨(dú)立策劃和運(yùn)行項(xiàng)目,有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(PMP證書);
3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、挖掘能力;
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)心,有耐心,抗壓性良好;
5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及危機(jī)事件處理應(yīng)變能力。