職位描述
1.根據(jù)公司的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)制定公司人力資源計(jì)劃，并報(bào)公司審批;
2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施并監(jiān)督公司人力資源計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的激勵(lì)機(jī)制：建立有效的溝通渠道，就能及時(shí)了解員工的想法和建議，提高員工與公司的溝通效率;建立有效的激勵(lì)機(jī)制，能激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性，能為企業(yè)帶來(lái)更大的收益。
4.負(fù)責(zé)人力資源部門的日常工作，為公司招聘優(yōu)秀合適的人才，組織員工參加培訓(xùn)，提高員工的能力，培養(yǎng)人才;負(fù)責(zé)員工的業(yè)績(jī)考核工作;
5.塑造維護(hù)和傳播公司的企業(yè)文化，讓員工對(duì)公司有更好的了解;
6.處理公司的重大人力資源問題;
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
職位福利：餐補(bǔ)、房補(bǔ)、帶薪年假、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金
工作地點(diǎn)
企業(yè)壹號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 其他
- 公司地址: 北京東城區(qū)
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
田女士/人力資源總監(jiān)
立即溝通
萬(wàn)華鼎浩(廈門)企業(yè)管理有限公司電話銷售高底薪高抽成豐厚的獎(jiǎng)金制度任職資格：我們不拘泥一格，不需要你的高學(xué)歷，不需要你的豐富履歷，但需要你那份對(duì)銷售的熱情，需要你那顆堅(jiān)韌不拔的心，來(lái)吧，用你的口才和智慧，給自己一個(gè)成為土豪的機(jī)會(huì)！崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)以電話營(yíng)銷的方式與客戶取得聯(lián)系，不用外出跑業(yè)務(wù) 2.通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶需求，確定合作意向，簽訂服務(wù)合同收款。 3.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。工作時(shí)間：9:00-18:30午休2小時(shí)，擁有充足的休息時(shí)間。晉升機(jī)會(huì)： 1.每2個(gè)月一次級(jí)別考核及加薪機(jī)會(huì)。 2.職業(yè)發(fā)展空間：見習(xí)銷售顧問--高級(jí)銷售顧問--銷售主管--儲(chǔ)備經(jīng)理--銷售經(jīng)理薪資：底薪4800+豐厚提成（8-30%）+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)（薪酬福利） 1.豐厚獎(jiǎng)金：績(jī)效獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)，最高紀(jì)錄獎(jiǎng)，銷冠獎(jiǎng)，單筆獎(jiǎng) 2.溫馨福利：生日禮物，結(jié)婚禮物，生育禮物 3.各種假期：國(guó)家法定節(jié)假日，年休假，婚假，喪假，產(chǎn)假 4.員工慰問及救助基金：傳統(tǒng)節(jié)日慰問，直系親屬喪事慰問，員工或家庭突遭變故慰問關(guān)懷及經(jīng)濟(jì)援助 5.快樂活動(dòng)：旅游度假活動(dòng)，中秋博餅，尾牙宴活動(dòng)，公司周年慶活動(dòng) 6.快樂經(jīng)費(fèi)：各部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，不定期組織旅游經(jīng)費(fèi)，不定期聚餐經(jīng)費(fèi)，促進(jìn)部門同事交流溝通。
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