一、招聘要 求 1、25—45周歲,25歲以上優(yōu)先;
2、學歷:大專、本科;
3、對工作經歷不做要求;
4、對商業(yè)保險有一定認識或了解,并有志于投身保險行業(yè),成就自己的事業(yè)與理想;
5、性格開朗、樂觀、熱情、積極,有愛心、責任感,學習能力強;
6、踏實、誠懇、勤奮,有強烈的成就自己事業(yè)與夢想的愿望;
7、具好的溝通能力與心理素質;
8、金融、保險、銷售、貿易、管理等專業(yè)優(yōu)先;
2二.工作職責 :
1、服務于公司VIP客戶高價值個人客戶,為高價值個人客戶提供全方面金融理財服務;
2、通過與客戶溝通,了解客戶在家庭財務方面存在的問題以及理財方面的需求;
3、根據客戶的資產規(guī)模、生活目標、預期收益目標和風險承受能力進行需求分析,出具專業(yè)的理財計劃方案,推薦合適的理財產品;
4、通過調整存款、股票、債券、基金、保險等各種金融產品的理財產品比重達到資產的合理配置,使客戶的資產在安全、穩(wěn)健的基礎上保值升值;
5、協(xié)助客戶開立帳戶及一系列后期服務;
6、定期與客戶聯(lián)系,報告理財產品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務、理財產品及金融市場動向,維護良好的信任關系;
收入及福利待遇:
1、試用期內享有訓練津貼 + 責任底薪 + 傭金(提成),以及新人卓越獎等。
2、轉正后享有責任底薪、初年度傭金、新人卓越獎、續(xù)年度服務津貼、繼續(xù)率獎金、增員獎金、增才獎金、個人季度獎等獎勵;
3、享有人身意外保險、定期壽險和住院醫(yī)療保險、基本養(yǎng)老補貼、養(yǎng)老公積金等;
4、入司五周年開始享有長期服務獎;
5、每周工作五天,工作時間自由有彈性;
6、每年還有多次國內外旅游的機會。
職位福利:績效獎金、帶薪年假、員工旅游、補充醫(yī)療保險、彈性工作、周末雙休、年終分紅、全勤獎