職位描述
恒溫車間包住社會保險三班倒兩班倒長白班月結(jié)周結(jié)日結(jié)檢驗員分揀工組裝工
職位描述
全程不涉及任何費用，當天面試入職即可辦理員工住宿。可日結(jié)， 周結(jié)，月結(jié)。可長期，可短期。（介紹朋友入職工作獎勵2000）（歡迎投遞簡歷）
——————【如有意向者，請直接致電咨詢（或者點擊微聊）】—————
【一】、
1、小時工：按28元/小時算工資，平均一天300左右，月收入8000
2、正式工：5500一7500元/月，包吃住，五險一金都有，每月10號發(fā)薪。
3、日結(jié)工：240-270一天，日結(jié)工資，包吃住；
4、現(xiàn)在旺季加班多，保底工時260-330，自愿選擇。
5、小時工：做滿2個星期可以預(yù)支500-2000元左右，辭工只需提前7天，小時工可以選擇短期或者長期做。
【二】、工作時間安排：
1、每天工作10小時，按11小時計薪，上六休一。
【三】、工廠招工要求：
1、男女不限，16一48周歲，，身體健康，服從分配。
2、坐著上班：生熟手均可.無需經(jīng)驗.無需考試，無需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)
【四】包吃包住：
1、公司提供免費住宿，4-6人間，（獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器，洗衣機、免費
WIFI等），水電平攤。
2、入職后發(fā)放餐卡，刷卡吃飯，不用自己充錢吃！
3、公司幫交五險一金。
4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一。婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，
公司人性化管理，(可預(yù)支工資】- 投遞簡歷過多， 不能一 一查看， 有意者請直接致電一人事部經(jīng)理(或點擊微聊)詳細咨詢
原標題：《坐崗操作工 280/天 包吃住 五險一金》
全程不涉及任何費用，當天面試入職即可辦理員工住宿。可日結(jié)， 周結(jié)，月結(jié)。可長期，可短期。（介紹朋友入職工作獎勵2000）（歡迎投遞簡歷）
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【一】、
1、小時工：按28元/小時算工資，平均一天300左右，月收入8000
2、正式工：5500一7500元/月，包吃住，五險一金都有，每月10號發(fā)薪。
3、日結(jié)工：240-270一天，日結(jié)工資，包吃住；
4、現(xiàn)在旺季加班多，保底工時260-330，自愿選擇。
5、小時工：做滿2個星期可以預(yù)支500-2000元左右，辭工只需提前7天，小時工可以選擇短期或者長期做。
【二】、工作時間安排：
1、每天工作10小時，按11小時計薪，上六休一。
【三】、工廠招工要求：
1、男女不限，16一48周歲，，身體健康，服從分配。
2、坐著上班：生熟手均可.無需經(jīng)驗.無需考試，無需學(xué)歷.生手帶薪培訓(xùn)
【四】包吃包住：
1、公司提供免費住宿，4-6人間，（獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器，洗衣機、免費
WIFI等），水電平攤。
2、入職后發(fā)放餐卡，刷卡吃飯，不用自己充錢吃！
3、公司幫交五險一金。
4、休假:員工享受法定節(jié)假日、上六休一。婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天，
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原標題：《坐崗操作工 280/天 包吃住 五險一金》
工作地點
菏澤開發(fā)區(qū)曹州農(nóng)用化學(xué)有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 杭州安費諾飛鳳通信部品有限公司
- 公司地址: 歌本未來科技園杭州錢塘區(qū)錢塘新區(qū)10號大街19號
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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華春蓮/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
杭州鴻廣人力資源有限公司
一、公司概況我們是一家創(chuàng)立于2021年的企業(yè)，總部位于杭州市。公司致力于研發(fā)和生產(chǎn)創(chuàng)新的科技產(chǎn)品，以滿足客戶的需求并推動社會進步。我們擁有一支專業(yè)的團隊，致力于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品質(zhì)量的提升。二、核心價值觀我們秉持著以下核心價值觀： 1.創(chuàng)新：我們不斷追求技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，以滿足不斷變化的市場需求。 2.客戶至上：客戶的滿意是我們最大的追求，我們始終以客戶需求為中心，提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。 3.團隊合作：我們鼓勵員工之間的合作和溝通，共同努力實現(xiàn)公司的目標。 4.誠信：我們始終遵守誠信原則，與客戶、合作伙伴和員工三、企業(yè)文化我們倡導(dǎo)積極向上的企業(yè)文化，鼓勵員工發(fā)揮個人的潛力和創(chuàng)造力。我們定期舉辦各類培訓(xùn)和團建活動，提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機會。我們相信，員工的成長和發(fā)展是公司成功的關(guān)鍵。四、社會責(zé)任作為一家社會責(zé)任感強的企業(yè)，我們積極參與公益活動和社會事務(wù)。我們關(guān)注環(huán)境保護、教育支持和社區(qū)發(fā)展等領(lǐng)域，并積極為社會做出貢獻。我們希望通過自己的努力，為社會的可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。五、未來展望我們將繼續(xù)致力于技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品研發(fā)，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量和用戶體驗。我們將積極拓展市場，擴大品牌影響力，成為行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。我們堅信，通過持續(xù)的努力和創(chuàng)新，我們能夠為客戶創(chuàng)造更大的價值，并為社會的發(fā)展做出更多的貢獻。工保持良好的合作關(guān)系。
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