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薪資待遇:

1、范圍：20000-30000元/月
底薪：8000元/月 底薪8000+高提成（20%-55%）+獎金3000—20000元+轉(zhuǎn)正獎勵1200等
菁英計劃成長初期，15-20萬年薪及以上
初階主管40萬年薪
中階主管100萬年薪
高階主管200萬年薪

2、晉升晉級:
無空降，公開公平公正，入職后有專業(yè)培訓，能力達標即可晉升主管;
晉升途徑：組經(jīng)理—高級組經(jīng)理—資深組經(jīng)理—處經(jīng)理—高級處經(jīng)理—資深處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)

3、培訓體系:
完善的制式培訓體系，創(chuàng)新和與時俱進的非制式培訓相結(jié)合;

4、不定期旅游活動、團建活動，集體活動，節(jié)日禮物等等;

5、工作時間:8:30-17:30(中午午休兩小時，下班不打卡，周末雙休，國家法定節(jié)假日)。



任職要求:

1、大專及以上學歷;

2、21周歲以上，無經(jīng)驗要求。

3、良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，較強的責任感以及團隊合作精神，有強烈獲取成功的渴望；

4、有挑戰(zhàn)高薪的雄心，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和抗壓能力。



崗位職責:

1、公司提供精準客戶資源，通過一對一與客戶溝通，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的全流程售后服務;

2、熟悉掌握公司相關產(chǎn)品，收集客戶需求，及時為客戶配置需要的產(chǎn)品，并做好售后維護及客戶服務;

3、可以為個人客戶和企業(yè)客戶提供保險產(chǎn)品、銀行貸款(信用貸、車抵貸、房抵貸)、信用卡辦理、銀行理財?shù)染C合金融服務;

4、有團隊合作意識和組織管理能力，能替公司招募優(yōu)秀人才和帶教培育；

5、開單獎，月度獎，年終獎，拿到你手軟。


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