職位描述
銷售數(shù)據(jù)分析后勤管理固定資產(chǎn)管理合同管理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)報(bào)表的制作、統(tǒng)計(jì)分析
2、渠道政策、流程規(guī)范的宣導(dǎo)、跟進(jìn)
3、業(yè)務(wù)部門的物資支撐及日常事務(wù)流的處理對(duì)接溝通
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件和對(duì)數(shù)據(jù)有一定的分析能力；
3、有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通能力；
4、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
福利待遇：
1、五險(xiǎn)一金
2、年底雙薪
3、寬帶薪酬 清晰透明的晉升渠道
4、節(jié)假日關(guān)懷、不定期團(tuán)建
工作地點(diǎn)
希爾頓5棟-A座1603號(hào)
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職位發(fā)布者
王女士/HRBP主管
立即溝通
衡陽(yáng)科景營(yíng)銷策劃服務(wù)有限公司一、公司簡(jiǎn)介： OPPO是一家全球注冊(cè)，集科研、制造、營(yíng)銷于一體的大型高科技企業(yè)，公司先后推出MP3、MP4、藍(lán)光DVD、手機(jī)等產(chǎn)品，現(xiàn)致力于5G手機(jī)的研發(fā)。湖南OPPO是負(fù)責(zé)OPPO手機(jī)在湖南地區(qū)的營(yíng)銷推廣及渠道管理工作，現(xiàn)有近萬(wàn)家線下合作經(jīng)銷商。自2008年OPPO品牌創(chuàng)立，我們已風(fēng)雨兼程十個(gè)年頭，取得優(yōu)異成績(jī)的同時(shí)獲得了業(yè)內(nèi)合作伙伴的鼎力好評(píng)。我公司在衡陽(yáng)市場(chǎng)擁有完善的銷售網(wǎng)絡(luò)和成熟的銷售模式，將為每位員工提供完善的在職專業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，使你受益匪淺。同時(shí)我們有一個(gè)年輕充滿活力的團(tuán)隊(duì)，讓你能和一群飽含激情又腳踏實(shí)地的小伙伴為伍，且公司為每位員工提供了具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和完善的福利待遇，同時(shí)這里充滿機(jī)會(huì)、有足夠大的上升空間和施展空間，在這里你將開(kāi)心工作、快樂(lè)成長(zhǎng)！二、福利待遇：1、薪資待遇：有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資、五險(xiǎn)一金、年底雙薪，每年4次加薪機(jī)會(huì)，各類節(jié)假日福利；2、各類假期：法定假期、春節(jié)帶薪探親假、年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；3、工作環(huán)境：人文化管理、開(kāi)放式辦公室；4、員工活動(dòng)：茶話會(huì)、籃球賽、戶外活動(dòng)、小聚餐、部門團(tuán)建，嗨到不行；5、培訓(xùn)體系：“導(dǎo)師制”入職培訓(xùn)體系及在職培訓(xùn)體系；6、晉升通道：公開(kāi)公平公正的晉升渠道，多元化選擇。三、招聘聯(lián)系方式：聯(lián)系人：衡陽(yáng)OPPO人力資源部聯(lián)系電話：0734-8524285聯(lián)系郵箱：OPPOHYZP@163.com衡陽(yáng)公司地址：衡陽(yáng)市雁峰區(qū)宇元國(guó)際10樓10036室每周四下午3:00為我公司公開(kāi)招聘日，符合招聘要求者，可攜帶簡(jiǎn)歷至以上地點(diǎn)面試
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