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    更新于 1月6日

    酒店客房經(jīng)理

    6千-1萬

    職位描述

    包吃包住全勤獎五險免費工裝免費培訓(xùn)工齡獎生日福利夜班補(bǔ)助晉升空間大零食下午茶帶薪培訓(xùn)
    崗位內(nèi)容:
    1. 負(fù)責(zé)客房部門的日常管理工作,確保一流的服務(wù)質(zhì)量。
    2. 協(xié)調(diào)并管理客房部門的各個方面,包括員工培訓(xùn)、績效評估和時間表制定等。
    3. 確保客房設(shè)施和設(shè)備的良好維護(hù),如電視、電話和互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)等。
    4. 組織和協(xié)調(diào)客房銷售、市場推廣和預(yù)訂等事宜。
    5. 確保客人入住和退房的流程順暢,同時解決客人投訴和問題。

    任職要求:
    1. 較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力和組織能力。
    2. 良好的人際溝通和協(xié)作技巧。
    3. 熟悉酒店客房管理和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
    4. 較強(qiáng)的問題解決和決策能力。
    5. 能夠適應(yīng)不同工作壓力和加班需要。

    工作地點

    金宇鉆石

    職位發(fā)布者

    董海青/人事經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
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