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崗位職責：
1、負責對應科目進行一對一教學、小班授課及教學相關內容的工作；
2、根據(jù)教學要求和課程大綱，制定和執(zhí)行相應課程教學計劃，認真完成教學前的備課及準備工作；
3、針對學生情況，把握學生學習特點制定相應的教學安排，對其進行個性化課程講授；
4、提供學習資源和學習技巧，引導學生采用有效的學習方法和策略，激發(fā)學生的學習興趣和提高其學習動力；
5、對所教授的課程有深入的了解和熟悉，及時更新并掌握最新的教學方法和學科知識；
6、對學生的學習進展進行了解，給予學生學習建議和學習指導，并及時反應給教務老師。
任職要求：
1.本科類院校相關專業(yè)或者師范類對口專業(yè)；
2.取得相應學段教師資格證或者在考1年內能取得教師資格證；
3.有1年及以上教學經(jīng)驗（有具體工作單位）或者應屆畢業(yè)生參加并通過總部教師招聘培訓部統(tǒng)一培訓考核通過；
任職資格：
1.本科及以上學歷，相關學科專業(yè)背景；
2.具備教師資格證書或相關教育培訓認證者優(yōu)先；
3.具備較強的教學能力和溝通能力，能夠靈活運用多種教學方法；
4.熱愛教育行業(yè)和教學工作，熱愛學生、有耐心、有責任心；
5.熟悉教材，不斷提升自我教學能力，并對自身教學潛力上有一定長期計劃；
6.靈活性較強，發(fā)展?jié)摿^大，個性穩(wěn)重并尋求定向發(fā)展的全職老師。