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崗位一、業(yè)務經理 人數：1人

1：工作內容

（1） 負責企業(yè)人力資源管理咨詢、全面流程再造、管理培訓等業(yè)務的市場開發(fā)；

（2） 協助銷售總監(jiān)進行業(yè)務員培訓，團隊建設

（3） 協助銷售總監(jiān)做好所有客情關系維護。

2：崗位要求：

（1）有從事企業(yè)管理咨詢或教育培訓行業(yè)1年以上經驗，有較強的組織協調及溝通能力；

（2）熱愛企業(yè)管理咨詢或教育培訓行業(yè)，善于學習，有良好的思考力與行動力；

（3）年齡25-40歲之間，大專學歷，條件優(yōu)秀者可放寬學歷要求。

3：薪酬福利與晉升

（1) 薪酬：固定工資（月薪）+高提成+獎勵，具體金額面議；

（2) 福利：單休，彈性工作制，五險，餐補，油補;

（3) 晉升：品德與能力優(yōu)秀，且業(yè)績突出者可晉升合伙人（股東），參與公司分紅。