儲備干部就是企業(yè)管理階層的儲備人才,通過系列的培訓(xùn)和鍛煉,最終成為中層甚至高層管理人員。
儲備干部崗位要求如下:
1、輔助公司管理和運營現(xiàn)有團隊;
2、了解公司目前狀況及未來發(fā)展趨勢,有管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的協(xié)調(diào)能力、溝通意識及表達能力,具有團隊管理經(jīng)驗,具有分析能力;
4、能吃苦耐勞,有積極主動的學(xué)習(xí)熱情,能適應(yīng)公司發(fā)展;
5、為人正直,具備良好的職業(yè)操守,善于溝通,執(zhí)行力強。
6. 工資面談。
福利待遇:
1、底薪+獎金;綜合薪資6千-1萬;另外+全勤獎
2、假期配置:帶薪年假,帶薪婚產(chǎn)假、法定假日帶薪休假、超長春節(jié)假;
3、交五險+團建活動,員工聚餐,員工旅游,節(jié)日福利,下午茶,生日會,生日禮物等。
4.晉升空間:公開透明的晉升空間,給有能力的你提供更大的平臺
工作時間:8:30-18:00,午休1.5小時 .
周末單雙休(大小周).法定節(jié)假日正常帶薪放假。
辦公室白領(lǐng),網(wǎng)絡(luò)化辦公,環(huán)境好,氛圍比較輕松!行業(yè)發(fā)展前景好,團隊和諧氛圍好,歡迎你的加入!