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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)家裝服務(wù)者的招聘轉(zhuǎn)化和招募運(yùn)營，貼近服務(wù)者，了解群體特征；
2.針對裝修工地對服務(wù)者(項目經(jīng)理、產(chǎn)業(yè)工人、安裝工)需求量，制定長期的招聘策略，對增長結(jié)果數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)；
3.線上、線下多渠道運(yùn)營，策劃各類拉新活動，獲取線索量；
4.完善服務(wù)者檔案，通過分析數(shù)據(jù)找出關(guān)鍵渠道和方式，沉淀相關(guān)經(jīng)驗；
5.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定符合業(yè)務(wù)發(fā)展的服務(wù)者運(yùn)營方案并落地執(zhí)行；
6.加分項:有過B端培訓(xùn)文化工作經(jīng)驗。
任職要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬；
2.有加裝行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先；
3.有一定數(shù)據(jù)分析能力，基本辦公軟件熟練掌握。