崗位職責(zé):
1、全面主持分公司的日常經(jīng)營外業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作,努力營造良好的企業(yè)發(fā)展、運(yùn)營內(nèi)、外部環(huán)境;
2、對所轄分公司工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督與管理,提高分公司整體業(yè)績,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo);
3、通過各類渠道開發(fā)有效客戶并持續(xù)跟進(jìn),為客戶提供專業(yè)的家庭資產(chǎn)配置服務(wù);
4、組建分公司人員架構(gòu),使分公司人力達(dá)到各經(jīng)營周期要求;
5、根據(jù)產(chǎn)品的發(fā)行節(jié)奏及市場特點(diǎn),組織策劃各項(xiàng)市場營銷活動及產(chǎn)說會等;
6、組織管理會議,落實(shí)活動量管理;
7、配合總部制訂并執(zhí)行公司運(yùn)營策略。
任職要求:
1、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)本科及以上學(xué)歷;
2、五年以上財(cái)富管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn),銀行、基金、保險(xiǎn)、信托等相關(guān)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、了解城投、理財(cái)、信托、基金、保險(xiǎn)等;
4、具有籌建團(tuán)隊(duì)資源、行業(yè)資源或豐富的高端客戶資源;
5、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、敏銳快捷的市場洞察力和業(yè)務(wù)分析能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。
入職即可擁有:
1、國有獨(dú)資企業(yè)背景,實(shí)力雄厚有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,清晰明確的晉升機(jī)會;
2、具有競爭力的薪酬待遇、績效獎金、激勵獎勵及優(yōu)厚的福利待遇;
3、專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。