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周日休息，上班時(shí)間08:00-18:00
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司新零售中心的招聘工作；
2.負(fù)責(zé)新零售中心員工入離職調(diào)轉(zhuǎn)相關(guān)工作，優(yōu)化相關(guān)制度或流程；
3.員工檔案的管理，員工花名冊(cè)的維護(hù)，考勤及薪資核算的管理；
4.負(fù)責(zé)新零售中心員工薪酬績(jī)效方案的制定及完善；
5.負(fù)責(zé)員工社保增減員等相關(guān)事宜。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，有兩年以上招聘、員工關(guān)系經(jīng)驗(yàn)，HRBP經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2.有電商零售行業(yè)人資經(jīng)驗(yàn)的；
3.可以獨(dú)自完成招聘面試全流程，熟知?jiǎng)趧?dòng)法，處理各種員工關(guān)系，制定優(yōu)化完善個(gè)崗位的薪酬績(jī)效方案；
4.對(duì)人力工作感興趣，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較好的溝通應(yīng)變能力、親和力。