一、崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)地推團隊的日常管理和運營,確保銷售業(yè)績穩(wěn)步提升;
2、制定并執(zhí)行地推戰(zhàn)略,開拓新客戶,維護老客戶,不斷提高客戶滿意度;
3、組織地推數(shù)據(jù)和報告,分析地推趨勢和客戶需求,制定地推計劃和預(yù)算;
4、傳遞公司文化和價值觀,培養(yǎng)團隊合作精神和地推技巧,推動企業(yè)文化建設(shè);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、具有較強的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與各部門協(xié)作;
2、具備1年以上地推管理經(jīng)驗,熟悉地推流程和市場營銷知識;
3、具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地管理和激勵地推團隊;
4、具有較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)性,能夠適應(yīng)地推團隊的工作環(huán)境。